募集要項
- 募集背景
- 組織強化に伴い、増員募集です。
- 仕事内容
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同社にて、地区マネージャーをお任せいたします。
ご経験を活かし、まずはエリアマネージャーからスタートいただきます。
エリアマネージャーとして業務をするなかでアエナ流を習得していただきましたら、地区マネージャーの業務をお任せします。
【具体的な業務内容】
・地区におけるオペレーションの統括責任者（5～7のエリアを想定しております）
・地区のQSCおよび利益向上
・エリアマネジャーへのコーチング
・エリア運営コンサルテーション
・エリアマネジャーの人材開発
・顧客体験の向上
・安全／安心の店舗づくり支援
・競合対策の実施
【キャリアパス】
キャリアアップのために教育や検定が充実しております。
強みにフォーカスし、キャリアコースを各人に合わせて設定します。
在籍している社員はキャリアアップの中で自分に合った働き方、自分の才能を見つけていきます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
※新ポジションです。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】※下記いずれもご経験ある方
・エリアマネージャーなどの小売系店舗を複数マネジメントされていた方
・PLが読める方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：東京都世田谷区三軒茶屋2-2-16 YKビル10F
沿線名：東急電鉄東急田園都市線「三軒茶屋駅」から徒歩7分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間: 10:00～19:00
実働時間: 8時間
休憩時間: 1時間
時間外労働: あり
月平均残業時間: 10時間～15時間
- 年収・給与
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年収500～800 万円 月給制 基本給303000円
残業代 残業代支給対象外
通勤手当あり 実費支給
- 待遇・福利厚生
- 在宅勤務（一部従業員利用可）、時短制度（一部従業員利用可）、服装自由（全従業員利用可）出産・育児支援制度（全従業員利用可）
- 休日休暇
- FALSE
- 選考プロセス
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面接2回（筆記試験あり）
書類選考→1次面接→最終面接
