募集要項
- 仕事内容
-
医療・介護・保育・障がい福祉事業所における人材課題解決に向けたソリューション営業をお任せします。
大手法人を中心に、人事(採用・労務等)に課題を持つ医療・介護・保育・障がい福祉事業所に向けて、より高い成果を出すための課題特定や現状分析を行い、当社の持つ幅広いサービスを複合的にご提案いただきます。
【具体的には】
・営業戦略立案
・戦略を元にしたセールス(アカウント開拓、拡張、クロスセルなど)
・大手顧客のニーズを、商材開発・サービス企画へフィードバック
・マーケティング、市場分析等
- 応募資格
-
- 必須
-
・法人営業経験3年以上
・ソリューション型で複数商材(※無形商材)の提案経験
-潜在的なニーズを引きだし、課題設定をしながら最適なソリューションが提供できる方
・恒常的に高い成果を出してこられた方
・営業戦略立案経験(マーケティング、顧客セグメント、チャネル開発、他)
・KPI管理(設計、モニタリング方法の構築)
- 歓迎
-
・大手深耕営業の経験
・採用、労務中心に人事業務の知見がある方
-採用担当、労務担当の成果や業務を理解した上で、より高い成果を出すための課題や現状分析から、課題特定ができる
・医療/介護/保育/障がい福祉業界の知見 他
- フィットする人物像
-
・ミッションに対し、主体的にコミットメント出来る方
・成長意欲が高く、自らの役割を拡張出来る方
・何事にも関心を持ち、習慣的に情報収集やスキル向上を出来る方
・倫理観が高く、誠実な対応が出来る方
・定量的な成果だけでなく、ビジョン・ミッションを重視する方
・変化に対してストレスなく、柔軟に対応でき、前向きに思考できる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都港区芝公園2-11-1 住友不動産芝公園タワー
- 勤務時間
-
09:30-18:30
(実働8時間 / 休憩1時間) もしくは 7:30~18:00の間で、実働8時間 / 休憩1時間 ※ 簡易フレックス勤務(7:30~9:00の間に出社すること)
- 年収・給与
-
500万円~1000万円
賃金形態:月額は年収を12分割した金額を支給 ・職務手当:107,100円~173,475円 ※超過勤務手当:超過勤務手当を追加で支給
- 待遇・福利厚生
-
社会保険完備
◆交通費支給(月35,000円まで※通勤定期) ※業務上必要な交通費に関しては全額支給 ◆スキルアップ手当(150,000円) ◆従業員持株制度 ◆書籍購入制度 ◆資格取得支援制度 ◆ベビーシッター利用補助制度
- 休日休暇
- ◆週休2日制 ◆祝日(当社カレンダーによる) ◆夏期休暇 ◆年末年始休暇 ◆育児短時間措置 ◆産前産後休暇 ◆有給休暇 ◆アニバーサリー休暇 ◆介護看護休暇 ◆妊婦特別休暇 ※配属部署によっては上記記載内容と異なる場合がございますので、予めご了承ください。