募集要項
- 募集背景
- 組織強化に伴う人員増員の為です。
- 仕事内容
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同社プロダクトであるクラウド型電子カルテの開発において、自らも要件定義等を実施しながらも開発チームをリードし、
マネジメントの業務全般を行いながら、プレイングマネージャーとして活躍いただきます。
【業務内容】
・要件定義／基本設計
・開発および運用業務のプロセス管理（進捗管理／課題管理／品質管理）
・テスト計画・実施などの品質管理
・導入・運用支援
・顧客ニーズの収集
【入社後の流れ】
入社後OJT研修にて同社、業務についてご理解いただきます。
【ミッション】
順調に引き合いが増え続けており、市場環境の変化に強く、常に業界のトップランナーで居続けるために今期組織再編しました。
少数精鋭での運営を求めてきたため、兼務も増え、新設や専任のポジションへさらにリソース増強を図りたく、各種求人要件とは別に採用相談いただくケースが増えたためオープンポジションを用意しました。
大規模なサービスに育ったプロダクトに関われる機会は滅多にありません。是非、あなたの力でジョブカンを次のフェーズへ押し上げてください。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
組織情報の詳細は、選考にてお伝えします。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・システム要件定義・開発・設計のご経験をお持ちの方
※上記業務の1部分のみのご経験をお持ちの方も、ご応募ください。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：〒151-0053 東京都渋谷区代々木2-2-1 小田急サザンタワー8F
沿線名：JR線・小田急線・京王線他 新宿駅「南口」より徒歩3分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間: 10:00～19:00
実働時間: 8時間
休憩時間: 1時間
時間外労働: あり
月平均残業時間: 20時間～30時間
- 年収・給与
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年収400～600 万円 年俸制 月額333334円 基本給247423円
年俸の1/12を毎月支給
固定残業代制 固定残業時間: 45時間 固定残業代: 85911円超過分は全額支給
手当: あり
通勤手当あり 上限20000円
- 待遇・福利厚生
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・定期健康診断実施
・書籍購入代補助
・関東ITソフトウェア健康保険組合の保養施設／スポーツ施設利用可／部活動
・私服通勤可
・技術勉強会開催サポート、社内エンジニア勉強会
・外部カンファレンス/勉強会/セミナー参加サポート
・全社交流飲み会（全額サポート）／プロジェクトリリース打ち上げ補助
【社内制度】
・技術勉強会開催サポート
・社内エンジニア勉強会
・外部カンファレンス/勉強会/セミナー参加サポート
・全社交流飲み会（全額サポート）
・部活動
・ピアボーナス制度
・プロジェクトリリース打ち上げ補助
・月間MVP賞
・チームMVP賞 など
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,産前・産後休暇,介護休暇
- 選考プロセス
- 面接2～3回（適性検査・リファレンスチェックあり）
