生産管理・品質管理・品質保証・工場長(電気・電子)
車載製品の品質監査・監査改良【横浜】~長期就業が叶う/福利厚生充実~
掲載期間:24/12/02~24/12/19求人No:ENPCC-474539
生産管理・品質管理・品質保証・工場長(電気・電子)

車載製品の品質監査・監査改良【横浜】~長期就業が叶う/福利厚生充実~

パナソニック オートモーティブシステムズ株式会社
英語力不問 土日祝休み

募集要項

募集背景
自動車業界はモビリティ社会実現に向けて、車載事業はより大きな役割を担ってきています。ビジネスのグローバル化も進み品質要求も業界共通化が進んでおり、日系企業も国際標準に従った仕事の仕方へシフトしてきています。企画、設計開発、段階で品質を作りこんでいく必要があり、品質保証に求められるレベルも未然防止型が求められています。また昨今、社会問題となっている品質不正問題など、自社のプロセスの問題点を自ら指摘し、改善していく内部監査機能の充実が急務であり、監査スキル、経験を持った人財を募集します。
仕事内容
主な担当業務は、車載向け製品に関する内部監査であり、「製造工程(日本、海外)の内部監査」、「間接職能(設計、調達、営業)の内部監査」、「監査から見出した問題点の改善」になります。

車載事業では企画、設計開発、生産準備、量産まで一気通貫で品質保証プロセスを構築し、オペレーションしていくことが品質マネジメントシステムとして求められています。これらの品質マネジメントシステムの問題点を第三者視点で指摘、改善、その見届けを行うことが役割となります。製品が複雑化している中で、オペレーションのムダを排除する「オペレーション改革」を重点取り組みとして推進しており、監査改良による自社のプロセスの弱点の発見、ならびに仕組みの改善により、経営に貢献してくことも大切な役割です。

【具体的には】
・車載事業の国内での製造拠点、及び海外製造拠点の内部監査の対象になります。
・間接部門の内部監査の対象としては、横浜地区を中心に、各日系カーメーカーの拠点にある営業所が対象となります。
・認証審査機関及び社内関連部門と調整し、品質マネジメントシステム認証維持の推進していきます。
・監査で発見した問題点を仕組みの改善を通じて、全社に横展開、オペレーション改革推進、仕組みの運用の効率化として品質DXの推進としてスキルを伸ばしていくこともできます。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
品質保証センター 品質保証部 監査改良推進課
応募資格
必須
・電子部品、自動車など、製品問わず、品質保証業務の経験3年以上
・品質マネジメントシステム監査の経験のある方(ISO9001は必須、IATF1649が望ましい)
雇用形態
正社員
勤務地
住所:神奈川県横浜市都筑区池辺町4261番地
└JR鴨居駅より徒歩10分

<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所

<受動喫煙防止策>
敷地内全面禁煙
勤務時間
フレックスタイム制
1日の標準労働時間: 7時間45分
休憩時間: 1時間
コアタイム: なし
時間外労働: あり月平均残業時間 20時間
年収・給与
年収600~ 万円 月給制 基本給350000円
残業代 全額支給

通勤手当あり 実費支給
待遇・福利厚生
独身寮、社宅・住宅費補助、保養施設、医療施設、持株制度、財形貯蓄制度、企業年金制度、カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)、社内製品従業員購入制度、職能(職種)・階層別研修、各種社外研修、無償eラーニング、海外留学制度、海外トレーニー制度、海外研修、社内公募制度、eアピール制度(社内フリーエージェント制度)、社内複業制度、社外副業制度、社外留職制度、キャリア&ライフデザインセミナー、ワーク&ライフサポート勤務 等
休日休暇
【年間休日】133日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
選考プロセス
【面接:2回(適性検査あり)】
書類選考⇒一次面接⇒最終面接

会社概要

社名
パナソニック オートモーティブシステムズ株式会社
事業内容・会社の特長
車載コックピットシステム、ADAS(先進運転支援システム)および関連デバイス、車載充電器、xEV向けシステム・デバイスなどの開発・製造・販売

パナソニックグループは、持株会社であるパナソニックホールディングス株式会社と8つの事業会社および国内外の関係会社で構成されています。事業会社がそれぞれ向き合う領域において競争力を高めていくこの体制を、「事業会社制」としています。事業会社の強みを磨き上げ、日々新たな挑戦を重ねることによって、社会への貢献を果たしていきます。
設立
2022年4月(事業会社制開始)
従業員数
33000

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エン エージェント(エン・ジャパン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2024年3月末現在)
代表者名
代表取締役社長 鈴木 孝二
従業員数
法人全体:連結:3,317名 単体:2,135名(2024年3月末現在)

人紹部門:525名
事業内容
専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京、大阪、名古屋、福岡
登録場所
東京オフィス
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
大阪オフィス
〒530-0015 大阪府大阪市北区中崎西2-4-12梅田センタービル
名古屋オフィス
〒460-0002 愛知県名古屋市中区丸の内3-17-13 いちご丸の内ビル(旧CRD丸の内ビル)
福岡第2オフィス
〒812-0027 福岡県福岡市博多区下川端町2-1 博多座・西銀再開発ビル
ホームページ
https://enagent.com/
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