募集要項
- 仕事内容
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【具体的な仕事内容】
■新商品の基礎書類(約款・事業方法書)の作成
■金融庁との認可折衝
■募集資料の確認等
【部署ミッション】
■主に新商品の開発とモニタリングを通じての会社のトップライン（売上）、ボトムライン（商品収益性）向上への貢献
《配属部署》
プロフィットマネジメント部.商品開発業務チーム.部門人員数：14名.配属予定チーム人員数：4名
《変更の範囲》
将来的にその他の会社の定める業務に変更となる可能性があります
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
■四年制大学卒業以上
■生命保険会社または損害保険会社で、商品開発業務(基礎書類作成、金融庁との認可折衝)に従事した経験が3年以上ある方
【歓迎要件】
■保険法、保険業法等の基本的な知識
■PCスキル(エクセル・パワーポイント・ワード)
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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・東京本社.東京都千代田区
《変更の範囲》
・将来的には部署異動する可能性がございますが、これまでのご経験を活かせる関連部門が異動先となります
・全国型の場合、将来的には勤務地以外の会社の定める事業所へ異動となる可能性がございます
- 勤務時間
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■就業時間: 9:00～17:00
■休憩時間: 60分
■フレックスタイム制： あり
■時間外労働: 月30時間程度
- 年収・給与
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◆入社時想定年収
..........500万円～1050万円.※基本給＋残業代＋賞与での想定年収となります
◆月給：.基本給24万円～48万円
.経験・スキル・能力等を考慮して決定
◆昇給：.年1回
◆賞与：.年2回
- 待遇・福利厚生
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◆社会保険完備
.健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
◆退職金制度：有り
◆通勤手当：規定に則り実費支給
◆財形貯蓄制度：有り
◆従業員持ち株会：有り
◆団体保険制度：有り
◆グループ保養所：有り軽井沢・賢島・嵐山）
◆自分磨き制度（福利厚生メニューの中から1人1人に付与されたポイントの範囲内で各々のライフスタイルにあったメニューを自由に選択利用できる制度）
- 休日休暇
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■年間休日120日以上
■完全週休2日制(土、日、祝日)
■5営業日連続休暇制度/年末年始休暇
■その他特別休暇
- 選考プロセス
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◆書類選考（写真付履歴書と職務経歴書）
◆面接（2回）
◆一次、二次選考時に学力検査、適性検査を実施予定
を予定しています
