募集要項
- 募集背景
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創業以来、長谷工グループはマンションを中心に事業を展開してきました。今後の更なる飛躍のため、非住宅領域にも事業を拡大すべく取り組んでいます。
今回は生成AIや自動運転など、この先の需要が見込めるデータセンター案件についての専門組織を新たに立ち上げるための募集です。
- 仕事内容
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データセンター受注のための専門組織の立上げを牽引し、施工計画策定、概算コスト見積をメインとした受注支援に携わっていただきます。・データセンター建設受注に関する、概算見積作成
・協力会社やメーカーの繁忙感等、業界情報の収集・精査・分析
・発電機や鉄骨ファブ等の長納期品の確保
・データセンターの空調設備の施工計画、現場支援
※現在、データセンターの部署は、営業 3名・技術 5名（施工管理・施工計画合わせて）の8名です。
※下は24歳の女性から上は50代まで幅広い年齢の方がいらっしゃいます。
- 応募資格
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- 必須
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■下記の経験・資格をお持ちの方
□データセンターや工場・倉庫等の生産系施設の受注や建設に関するご経験のある方
□下記の資格のいずれかを保有する方
・１級管工事施工管理技士
・１級電気工事施工管理技士
・建築設備士
・コスト管理士
・建築積算士
・電気主任技術者
・一級建築士、技術士 など
- 歓迎
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・電気、空調設備の両方をご対応可能な方(空調設備のみでも可)
・データセンター現場の元請として現場所長クラスでの施工管理経験のある方
・建築、電気、空調の積算経験が豊富な方
- フィットする人物像
- ・協調性がありコミュニケーション能力が高い方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 本社：東京都港区芝二丁目32番1号
- 勤務時間
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8:30～17:00（所定労働時間7.5時間、休憩60分）
※一部フレックスタイム制
※残業あり
- 年収・給与
- ■年収：1000万円～1800万円 ※年齢、スキル、経験を考慮して決定します。
- 待遇・福利厚生
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・定年65歳、再雇用制度
・各種社会保険完備
・長谷工企業年金基金
・ライフプラン融資制度
・財形貯蓄制度、積立貯蓄制度
・従業員持株会
・直営保養所：蓼科ブランシエラリゾート・南紀白浜ブランシエラリゾート
・施設：HASEKO CLINIC（診療所）、体育館
・育児関連制度（育児休業制度、育児に伴う短時間勤務、在宅勤務制度、こども休暇）
・介護休業制度
・結婚祝金、出産祝金
・遺児育英年金制度
・年休積立制度
・ベネフィットステーション他
- 休日休暇
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・年間休日：120日
・完全週休2日制（土・日）/祝祭日
・年末年始休暇、夏季休暇
・年次有給休暇（～20日）※連続一斉取得制度有
・慶弔休暇
- 選考プロセス
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・書類選考⇒1次面接⇒適性検査⇒最終面接⇒内定
※応募書類：履歴書、職務経歴書
※適性検査：SPI試験、ストレスチェック
※面接官：1次面接（部門技術者 / 人事）、最終面接（部門役員/人事役員）
- キャリアパス・評価制度
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【教育制度】
〇新入社員研修
・導入研修、OJT教育・実務研修
・Be3（ビーキューブ）制度：先輩社員、リーダー候補、人事による支援制度
・資格取得の奨励、eラーニング、フォローアップ研修
〇その他研修
・経営者養成講座、オンライン英会話教育、販売実習、施工実習
・富士教育訓練センター研修
