募集要項
- 募集背景
- 体制強化
- 仕事内容
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【大阪府東大阪市（創業85年超）】業績安定した紙関連事業「人事経理管理職候補」を募集！【雇入れ直後】管理部 【変更の範囲】管理部
【具体的業務内容】
必要な技術や知見
コストを可視化し、ムダ・ムラ・ダラリの視点や方法を抽出
コストダウンの実践方法の立案
経理会計基礎知識の上にある、財務の知見（財務コンサルテーション）
公的施策の利用方法や補助金や助成金の申請方法の技術
必要な職歴や経験
組織人数15名以上の管理部門に5年以上勤務の職歴
社会人組織のプロジェクトリーダや管理職補佐以上の経験
公的施策や補助金や助成金の申請
自己ネットワーク構築のため、私的組織のリーダー級
【組織構成】
■管理部配属。「課員３名」課長候補として配属予定。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
■必要な知識や資格
■会社運営に必要な税務面や法務面に対する、社会的常識や知識
■簿記2級・ビジネス会計検定2級・FP2級など、何らかの有用性のある資格を2つ以上
■理念・企業ドメイン・事業ドメイン・行動指針を共有できることを基本とします。
- 雇用形態
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正社員
雇用期間の定め：無
定年：65歳
継続雇用制度：有（70歳まで）
- 勤務地
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大阪府
勤務地：大阪府東大阪市
最寄り駅：大阪メトロ中央線／長田駅 徒歩5分
転勤：有
就業場所：【雇入れ直後】東大阪営業本部 【変更の範囲】各営業所・グループ会社
自動車通勤：不可
屋内の受動喫煙対策：有（屋内全面禁煙・喫煙所設置あり）
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項：無
- 勤務時間
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勤務時間：（平日）8時30分～17時30分、（土曜）8時30分～12時30分（休憩なし）
実働時間：8時間
休憩時間：60分
残業の有無：有（月0～5時間程度）
固定残業制：無
- 年収・給与
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年収：500万円～750万円
賃金形態：年俸制
月額：357,000円～535,700円
試用期間：6ヶ月
- 待遇・福利厚生
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社会保険：健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険
福利厚生：退職金制度（勤続8年以上）
賞与：年2回（7月、12月）
昇給：年3回（4月）
諸手当：家族手当、住宅手当、
通勤交通費：月額3万円迄
- 休日休暇
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年間休日：118日
休日：第１、第３、第５土曜日・日曜日・祝日 公休５日＋誕生日休暇１日
