募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】DX現場支援で顧客と共に社会変革をリードする、業界リーディングカンパニーの同社にて下記の業務をお任せします。
【業務内容】
法務業務全般を理解するところからスタートしていただき、現状課題の抽出、改善策の推進、リーガルチェック体制の再構築、社内でのリーガル知識浸透など、これまでのご経験や適性に応じて運用設計含め幅広くご活躍いただきます。
また、法務面から事業・組織の成長に貢献すると共に、急成長する組織の一員として自分自身も成長していきつつ、ゆくゆくはリーダーやマネージャーとして活躍いただきます。
※リーガルチェックと法務観点でのリスク分析を中心に担当して頂きますが、グループ急拡大に伴う改善提案もチームメンバーと協力しながら遂行頂きます。
■ミッション
法務視点でリスク分析しながら各部門が行う実務とのバランスを取り、企業価値（経営 × 組織 × 事業）の成長を継続的に加速
【具体的な業務内容】
■契約書・規約等の審査、修正、作成
■法律に関する社内相談対応
■新規事業、新サービスに係る法務支援
■紛争処理解決
■社内教育（法令遵守・法改正）
■その他関連する業務
■関連する業務
【キャリアプラン・本求人の魅力】
■ポジションのやりがい
デジタルマーケティング事業を展開する同社は社員数3000名、社内カンパニー数も15を超え、提供するサービス内容も多様化しております。特にAIやWeb3、脱炭素DXなど事業内容がどんどん変化していく事業も開始していくため常に変化に合わせて法務メンバーの知識も常にアップデートしていく必要があります。
各事業が安全に適切に遂行できるよう法務面から会社全体を支えつつ、常に先を見据えた最適解を探し、法務業務を遂行していけることが本ポジションのやりがいです。
■ポジションの魅力
・会社のガバナンス強化や業務改革に携われる
・事業成長を法務観点からサポート、推進、達成する経験が得られる
・IT×法務の知識が身につく
・社会貢献度、安定性の高い業界の経験
・チームが少人数のため、携われる範囲が広い
・新規事業のリーガルチェックに…
- 応募資格
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- 必須
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■事業会社における法務経験（3年以上）
■マネジメントの経験（規模問わず）
（案件管理、メンバー育成、PJ推進などのマネジメント業務等）
【歓迎要件】※以下必須ではありません
■IT・WEB業界での法務経験
（SNS、知的財産、ステマ、景品表示法等）
■紛争／係争案件の法務対応経験
■個人情報保護法、GDPR等に関する対応経験
■英文契約書の対応経験
■ビジネス法務検定1級、準1級、2級取得
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:00～18:00
- 年収・給与
- 600万円～1200万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日） 祝日、夏期休暇（3日）、年末年始休暇、年次有給休暇（初年度最大10日）、慶弔・特別休暇
