募集要項
- 募集背景
- 会社の理念などを浸透させられ、管理部門を統括できる人材が必要のため。
- 仕事内容
-
管理部門の統括・管理職としてメンバー(約10人)のマネジメントを通じての組織および個人の成長促進支援
・経理／総務／人事／受発注業務などの統括部門の責任者
・部という組織全体を統括し、短期および中長期的な視点での戦略策定および人材育成
・他部門との連携による事業部運営の中核メンバーとしての貢献
・経営者の業務支援および必要な提言の実施
- 応募資格
-
- 必須
-
・総務、経理、人事など関連部門のご経験（幅広い職種への知見）
・10名レベルの部門マネジメント経験3年以上
・事業計画の経験
・柔軟性
- 歓迎
-
・メーカー、卸業界のご経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 45－57歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 部長
- 勤務地
- 東京都台東区
- 勤務時間
- 9時30分－18時15分
- 年収・給与
- 600万円 ～ 799万円
- 待遇・福利厚生
- 健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険
- 休日休暇
- 土(年4日～6日土曜出勤あり)・日曜・祝日・夏季休暇・冬季休暇
- 選考プロセス
- 書類選考 面接２回
