募集要項
- 募集背景
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2025年9月に奈良県大和郡山市に工場を設立いたします。
そちらでの生産設備の立ち上げをお任せいたします。
- 仕事内容
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生産設備の立ち上げ、生産ラインの一部自動化自社工場に導入するFA機器やロボットシステム、生産設備自動化の企画、設計を担当していただきます。
自動化導入工程における要求仕様を調査し、仕様書の作成、社内又は協力会社にて設備を設計製作し、製造部門に導入することがミッションとなります。
- 応募資格
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- 必須
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下記に該当される方
・メカエンジニア（３DCAD：CATIAV5、SolidWorks経験者）
・電気エンジニア（駆動系、検出系、制御系の配電/配線等）
・制御システムエンジニア（PLC、PC、マイコンプログラミング）
・生産自動化エンジニア（DX、ロボティクス等）
- 歓迎
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・レーザー測長
・光学素子の取り扱い
・小型部品組立
・真空機器
・フォトリソプロセス
・精密洗浄
・クリーンネス
・高精度ステージ
・インプリント
・制振/除振
・データ解析、デジタルデータ取扱い
・産業用（協働）
・ロボット
・AGV
・自動倉庫
- 雇用形態
- 正社員/定年65歳
- 勤務地
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神奈川県/奈良県
※奈良県は25年9月以降を想定。それまでは神奈川県伊勢原市で就業していただきます。
※その場合の引越し費用、社宅制度などサポート体制もございます！
- 勤務時間
- フレックスタイム制 標準労働時間1日8時間（コアタイム10:00~15:00)
- 年収・給与
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年収600万円 ～ 1199万円
・月給 ：36.5万円～75万円
・賞与 ：月給3ヵ月※業績連動
・残業代：別途支払い（平均残業時間14h/月）
・手当 ：通勤、住宅、子ども、資格など
- 待遇・福利厚生
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＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限月10万円
家族手当：子供一人当たり3万円（高校または大学卒業まで）
住宅手当：3万円（本人名義の賃貸・持ち家の場合）
寮社宅 ：借上社宅制度有り
各種保険：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜定年＞
65歳
＜その他補足＞
【福利厚生】
技能手当、財形貯蓄制度、確定拠出型年金制度、育児休暇制度、DMG森精機持株会、DMG森精機健康保険組合、社員食堂、蓼科合歓の里保養施設、借上社宅制度、DMG森精機健康保険組合保養所、全天候型テニスコート
【諸制度】
当社人事制度に基づく新入社員教育（OJT教育、フォローアップ研修）技能研修、社会人ドクター、語学研修 他
- 休日休暇
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■年間休日日数121日
・完全週休2日制：休日は土日、その他は会社カレンダーによる）
・年間有給休暇2日～20日：下限日数は入社月に応じて入社直後に付与。毎年1月に20日付与。
■コメント
当社は9連休以上の大型連休を年3回(GW・夏期・年末年始)、有給取得実績年平均19.7日以上、慶弔休暇、育児休職制度あり
- 選考プロセス
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書類選考→一次面接→適性検査→二次面接→最終面接
※途中、面談などプロセスが増えることもございます。
※他社様との兼ね合いなどございましたらスケジュールを短くすることも可能です。
ご相談ください。
#内定までオンライン選考可
#入社時期は相談可能
＃遠方の方の対面面接は特急券・航空券・宿泊費用を負担します！
- キャリアパス・評価制度
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■評価制度
半期に1度、MBO面談を実施。
考査が年1回の賞与などに反映されます。
