募集要項

仕事内容: 1.基幹システム（受注、入荷、出荷、在庫、売掛、買掛、購買等）の企画/要件定義/開発指示：40%
2.SAP、マイクロサービス、マルチクラウドで構成されるグローバルな基幹システムのアーキテクチャの検討（例：サービスの分割レベルの検討、データの連携手法、グローバル運用手法の検討等）：30%
3.グローバルなコンサルティングファームや大手シンクタンク企業とコミュニケーションを取りながら最適な要件定義/スケジュール管理の遂行：30%

■仕事のやりがい
BtoB、ECビジネスのシステム企画やアーキテクチャ検討等、最上流の工程を経験できます。
更に、プロジェクトマネジメント力や経営力のスキルアップが望めます。

＊業務内容の変更範囲：会社の定める業務

応募資格

必須: 【必要要件】
・高専卒以上
・事業会社またはITベンダー・コンサルティングファームでの基幹システムの企画/開発/運用経験者
・社会人経験3年以上

■歓迎要件
<経験>
・販売、購買、在庫管理、売掛・買掛、債券・債務管理等、特定業務または業務横断の知識、要件定義スキル
・数千万から数億円規模のスクラッチ開発
・同様に数千万～数億円規模のSAP導入プロジェクト（上記スクラッチとどちらか）
・グローバルプロジェクトの導入経験

<知識・スキル>
・数億円規模のPMO経験
・関係者を巻き込みながらのプロジェクト立ち上げスキル
・英語でのコミュニケーション

■求める人物像
・顧客目線および事業目線で柔軟に物事を捉え、整理できる方
・自ら目標を定め、周囲を巻き込んで、問題・課題発見と解決をしながら、推進していける方
・最新ビジネスモデル、テクノロジーに対して高いアンテナを張り巡らせ、新しいモデルを取り入れることができる方
・顧客接点を大切にすることができ、顧客要望の実現に向けて情熱を傾ける姿勢のある方
・謙虚でチームワークを大切にできる方

年収・給与: 想定年収450-750万円

※上記年収は月30時間の残業代が含まれています。
　固定残業手当/月：53,030-88,384円（固定残業時間30時間/月）
　月30時間を超える残業代は別途支給。

待遇・福利厚生: ・交通費※会社規定に基づき支給
・退職一時金制度（正社員のみ）
・確定拠出年金制度
・社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険)　
・社内研修制度
・自己啓発支援制度
・社内英会話レッスン(本社ビルのみ)
・保養所（ラフォーレ倶楽部)
・テーマパークチケット優待

休日休暇: 年間休日124日
・完全週休2日制(土日)／祝日／年末年始（12/29-1/4）
※ただし、業務の都合で休日を他の日に振替えることがある
・有給(初年度：即日付与。日数は入社日によって変動。次年度以降：4月に付与。)
・慶弔休暇／特別休暇

会社概要

入社実績