募集要項
- 募集背景
- 増員募集です。同社子会社であるセブン・カードサービスでは、セブン銀行及び7&iグループ各社との連携のもと、クレジットカード事業を中心とした金融サービス事業の大幅な拡大を目指しています。そのための人員募集です。
- 仕事内容
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グループ会社である株式会社セブン・カードサービスに出向です。
主に以下２点の業務に携わっていただく事を想定しています（(1)がメイン業務です）。
(1)与信企画業務の体制拡充に向けた業務・システムの刷新
クレジットカード事業全体の大幅な拡大を目指すプロジェクト（セブン銀行と協働）において、グループのデータも活用した審査モデルの構築など、与信企画の業務・システムの刷新を検討しています。
コア・メンバーの一人として、システム部門やベンダー等の関係者と協働して検討をリードしていくことを期待しています。
(2)現行業務の改善・運用
現行のクレジットカードの業務にも一部従事いただく予定です。
(1)の体制拡充後は、引き続き業務運営でもご活躍いただくことを期待しています。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
株式会社セブン・カードサービスの信用企画部への出向です。現在は全5名の組織で、20-50代の幅広い年齢層で構成されています。
- 応募資格
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- 必須
- データ分析の経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都千代田区二番町4-5
アクセス：JR・丸ノ内線「四ツ谷駅」、有楽町線「麹町駅」
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間: 09:00～17:30
実働時間: 7時間45分
休憩時間: 45分
時間外労働: あり
月平均残業時間: 20時間
- 年収・給与
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年収600～850 万円 月給制 基本給299000円
残業代 全額支給
通勤手当あり 上限2000円※上限額は1度の通勤における片道の金額です
賞与あり 年2回（夏/冬）※個人の業績評価と、会社の業績等で決定されます
昇給あり 年1回
- 待遇・福利厚生
- 介護保険（40歳以上）、社員持株制度、育児・介護休業制度（出産・育児・介護のための休職、短時間勤務、再雇用制度）、企業年金（退職金）制度、確定拠出年金プラン、ハイライフプラン（個人年金、生命保険、損害保険）、共済会（社員による相互扶助制度）などセブン＆アイグループのスケールメリットを活かした制度、福利厚生サービス（ベネフィット・ワン）、自己啓発支援制度、在宅勤務制度
- 休日休暇
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【年間休日】121日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇,GW休暇
- 選考プロセス
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面接2回（適性検査あり）
書類選考→１次面接→Web適性検査→最終面接→内定→オファー面談
