募集要項
- 仕事内容
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顧客である大手事業会社に対して、顧客直で開発プロジェクトへ参画【職務内容】
顧客である大手事業会社に対して、顧客直で開発プロジェクトへ参画していただきます。
【業務詳細】
アジャイル開発の案件にて、開発者として価値発揮をしていただきつつ、
チームの中で実務を通して、アジャイル開発の価値観・思考などを
周りに発信・伝播いただくことを期待します。
参画直後は、ご自身のこれまでの経験+αをお任せして、
徐々に対応範囲を広げていっていただくケースが多いです。
弊社社員がいる現場で、業務インプットの支援体制などもある環境で入っていただけるので、
参画からの立ち上がりもスムーズに行えます。
【主要な開発言語】
バックエンド ：Java(Spring Framework) / PHP(Laravel) / Go / Ruby …etc
フロントエンド：JavaScript(Vue.js / React.js / Angular) / TypeScript
【ポジションの魅力】
・自身がやったことをちゃんと見てもらい、良い仕事は承認される環境で働けます。
また能力に見合った評価や報酬を得ることができ、モチベーション高く働けます。
・ビジネス的にも影響力の大きいプロジェクトに関われます。
顧客によっては、ユーザー数が数十万～数百万人であることもあり、
インパクトの大きいサービスを、顧客と一緒に育てていく充実感を持てます。
・技術力に裏打ちされた「DX推進力」を身につけることができます。
弊社であれば、開発力・技術力をベースにした企画・提案を行うことができます。
- 応募資格
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- 必須
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・Webオープン系の言語を使ったシステム開発経験をお持ちの方
・アジャイル開発の経験がある方
- 歓迎
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・変化に柔軟に対応できる方
・システムを作る意味、背景に思いを馳せることができる方
・物事を俯瞰して考えるのが得意な方
- フィットする人物像
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・ユーザーの近くで反応を見ながら仕事をしたい方
・顧客とともに成長していきたい方
・これまでの技術をベースに、新しい環境で新しい経験を積みたい方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- アジャイル開発のリード
- 勤務地
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東京
雇入れ直後：本社、クライアント先（東京23区内）、およびリモートワーク実施場所
変更の範囲：変更なし
- 勤務時間
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フレックスタイム制
※コアタイム10：00～15：00（うち休憩時間60分）
- 年収・給与
- 650万円 ～ 900万円
- 待遇・福利厚生
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・技術書籍、外部有料セミナー費用会社負担
・リモートワークによる在宅手当（全社員一律支給）
・累進型こども手当（こども 1 人：1 万円 こども 2 人：1+2 万円 こども 3 人：1+2+3 万円…※1人当たり上限5万円）
・退職金制度（確定給付型年金）
・年末家族ギフト制度（会社から家族へプレゼント贈呈を年1回）
・社員持株会
・慶弔見舞金（結婚祝金、出産祝金など）
・引越補助（上限10万円）
・団体／生命保険加入（掛金会社負担）
・社員紹介制度
・各種懇親会
・各種レクリエーション開催
・オンライン勉強会の開催
・福利厚生倶楽部会員加入
・奨学金補助
- 休日休暇
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年間休日125日
完全週休2日制（土日）、祝日
年末年始休暇
夏季休暇
勤務調整休暇
有給休暇
特別休暇
結婚休暇
産前産後休暇
育児休暇
出生時育児休業
妻の出産休暇
子の結婚休暇
勤続表彰
- 選考プロセス
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(1)一次面接
↓
(2)最終面接
↓
(3)内定＋オファー面談
※必要に応じて社員顔合わせなど実施しています。
- キャリアパス・評価制度
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【目指せる3つのキャリアパス】
(1)スペシャリスト、ITアーキテクトパス
エキスパートエンジニア ⇒ スペシャリスト
※スペシャリストとして、ITアーキテクト・各種技術に特化していただくなど、複数種類あり
(2)プロジェクト管理、顧客提案パス
サブリーダー ⇒ プロジェクトリーダー ⇒ プロジェクトマネージャー / 社員代替・顧客提案・企画
(3)組織マネジメントパス
組織リーダー ⇒ 組織マネージャー ⇒ 部長
主にメンバーのマネジメント・育成・キャリア支援に関わっていただきます
