人事制度・企画
総合エンタテインメント<人事部 人事戦略室>
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総合エンタテインメント<人事部 人事戦略室>
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間10月16日~10月29日)

※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項掲載期間:2024/10/16 ~ 2024/10/29)
人事制度・企画

総合エンタテインメント<人事部 人事戦略室>

海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業 大手企業 マネジメント業務なし 英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
組織力強化のため
仕事内容
多角的な事業を展開する伝統ある日系大手総合エンタテインメント企業にて、<人事部 人事戦略室>を募集します。人事制度企画、評価報酬制度の企画のご経験をお持ちの方のご応募をお待ちしております。
人事企画業務(制度・評価周り)を担当いただきます。
(1)人事評価、労務、賃金に関する制度企画、策定、運営
(2)中期的な人事戦略の企画立案
(3)健康経営、D&Iの推進 等

組織強化のために、人事制度、人事評価制度の立案・設計・運用の業務経験者を募集いたします。
多様な社員と積極的にコミュニケーションを取りながら、経営層、現場の意見それぞれを汲んで業務に取り組める方を求めています。
また業務において、Excelを用いた集計・カオナビ・Qualtrics等を利用しますので、
これらのシステム及び類似したシステムの運用経験がある方も歓迎いたします。
応募資格
必須
■社員数300名~1000名程度の企業規模での、人事制度周りの立案・設計・運用、人事評価業務の経験
歓迎
■労務業務のご経験
フィットする人物像
■社内外の関係各所と協働できる方
雇用形態
正社員
勤務地
東京都
勤務時間
所定労働時間7.5時間
フレックスタイム制(コアタイム有 11-16時)
残業時間:5~10時間/月程度
年収・給与
想定年収 550~750万円 (ご経験・ご実績をもとに決定いたします)
待遇・福利厚生
■映画・演劇鑑賞厚生補助制度
■食事補助券
■会員制福利厚生サービス
■子育てサポート
■リモートワーク
休日休暇
■年間休日 120日以上
■完全週休二日制 土曜 日曜 祝日
■夏期5日 年末年始6日
■その他(メーデー、創立記念日、慶弔休)
■有給休暇:入社半年経過時点10日
選考プロセス
書類選考→面接複数回→内定

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
同社は、映像事業、演劇事業、不動産・その他事業の3つを主体とする、大手総合エンタテインメント企業グループ。
実写およびアニメ・特撮映画の製作・宣伝・配給や歌舞伎の製作・興行など、魅力的なコンテンツを提供し続けています。
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