募集要項
- 募集背景
-
事業規模、組織規模ともに拡大していく予定ですので、
その中心となる組織のコアメンバーとしてご活躍いただく方を募集致します。
自社Webサービスの提案営業を中心に行いながら、
徐々に社内の仕組みづくり、メンバーの指導、マネジメントなどに携わっていただきます。
将来的には新事業・新サービスの創出など、
事業戦略・経営戦略にもタッチする幹部ポストで活躍する人材として、成長・活躍してくれることに期待しています。
- 仕事内容
-
◼️本募集/採用についての概要業界トップクラスのバーティカルメディアを成長させるセールス領域における要職(幹部クラス)になります。
幹部(マネージャー、シニアマネージャー、副部長、部長)の募集です。
あらゆる営業手法を駆使して、領域特化型バーティカルメディアのクライアント(法人)拡大を実施いただきます。
単なるWEBメディアの法人営業ではなく、営業人員がより成果を出すための作戦立案、B向けコンテンツマーケティング(SEO)、SNS運用、事業提携、SFAやMAツールを駆使して高度な分析と営業効率の改善、大手クライアントからの予算拡大など、40名超の営業部隊をまとめ、戦力の増強を図ることがミッションとなります。
導入企業数の増加が当社業績の要。
あなたの実力が上場企業の業績に直接反映されるシビれる環境。
当社は、あなたの配属先である営業部が全社の売上、粗利のベースを作り上げます。
既存のやり方に固執しないクリエイティブかつチャレンジングな環境で「デジタルで攻めるセールス部門」を作りたい方、あなたの腕を振るってください!
■事業内容
DXプラットフォーム事業は、企業と生活者をマッチングするWEBメディア運営を行う「マッチングプラットフォーム」サービスと、企業向け業務支援SaaSを展開する「DXクラウド」サービスに分類されます。
我々は、全てのサービスにおいて企画、開発、営業、マーケティングを自社で完結できる製販一体の会社です。
<マッチングプラットフォーム>
年間マッチング件数18万人超、日本屈指のバーティカルメディアである『リビンマッチ』をはじめ、複数の自社運営WEBメディアを通じて住宅リユース領域を中心にエンドユーザーと企業のマッチングを行っています。
◆不動産売却マッチングサイト「リビンマッチ」
◆外壁塗装マッチングサービス「ぬりマッチ」
◆VRオンライン住宅展示場「メタ住宅展示場」
<DXクラウド>
企業向けに業務支援DXサービスを主にSaaSで提供しています。
◆AI不動産査定書作成SaaS
◆不動産管理会社向けSFA・CRM
◆大手不動産FC向けクラウドシステム開発
■お任せする業務
下記業務について総勢約40名超のメンバーを率いて事業拡大を推進していただくポジションです。
◆バーティカルメディア及びDXサービスの企画営業
◆新サービス企画開発
◆新規事業の推進
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須条件】
・法人営業のご経験(10年以上)
・マネジメント経験(3名以上)
・不動産業界相手にWEBサービスやSaaSの営業活動をしたご経験
・普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方
・伸び盛りの成長企業で自分=会社の成長を楽しみたい方
- 歓迎
-
■Web・デジタルマーケティング・広告業界における営業経験
■事業責任者や、事業の立ち上げ、
新規事業をゼロイチで構築してきた方
■事業の中核として一定の成果をあげた方
【歓迎要件】
・Web・デジタルマーケティング業界における営業経験
・事業責任者や、事業の立ち上げ、新規事業をゼロイチで構築してきた方
・事業の中核として一定の成果をあげた方
- フィットする人物像
-
【求める人物像】
仕事が好きな人、仕事に情熱を注げる人
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
◆東京本社
東京都中央区日本橋堀留町1-8-12 ホウライ堀留ビル8階
【人形町駅徒歩2分・水天宮前駅徒歩9分・馬喰横山駅徒歩10分】
- 勤務時間
-
09:00~18:00
休憩60分
- 年収・給与
-
700万円 ~ 1000万円
※経験・能力等を考慮の上、決定します
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する。
※45時間を超えることはありません。
※年収=「月額給与×12か月+年2回(4月・10月)の過去賞与実績額」
※業績賞与は会社・個人業績により変動するため保証額ではございません。
【各種手当】
・交通費全額支給
・役職手当
・家族手当(一人当たり4,000円/月)※条件あり
・通信手当(3,000円/月)※営業職のみ
・出張旅費支給
・資格手当
・資格合格報奨金(例:宅建合格で3万円支給)
・結
- 待遇・福利厚生
-
<制度>
・ストックオプション制度
・会員制福利厚生サービス
・副業制度
・賃貸仲介手数料割引制度
・従業員貸付金制度
・従業員持株会
・外部講座の定期的な受講
・通信講座の無償受講
・シャッフルランチ
・メンター制度
<環境>
・社会保険完備
・健康診断(家族含む)
・Wディスプレイ、最新PC、携帯 貸与
・軽食コーナー設置
※オフィスには、お菓子・ドリンク・軽食をいつでも無料で提供しています。
<プロジェクト>
・全社員デジタル人材化プロジェクト
・先端技術ビジネス化ラボ
- 休日休暇
-
年間休日125日
■完全週休2日制(土日)
■祝日休み
■年末年始休暇(8~10日間)
※12/27~1/5の10日間(2024年実績)
■慶弔休暇
■有給休暇
- 選考プロセス
-
1.書類選考
↓
2.一次面接 営業部長クラス ※オンライン面接可
↓
3.Web適性検査 ※ご自宅で受けられます。Talentanalyticsを導入しております。
↓
4.最終選考&筆記テスト ※本社にお越しいただき、対面で実施させていただいております。
※2.と3.は前後する可能性があります。
【面接のポイント】
・営業職にチャレンジしたいご理由
・お人柄【お取引先様である不動産業界・住宅関連業界の方から好かれそうかどうか】
・質問に対して、しっかりと答えているかどうかコミュニケーションの部分
・しっかりとご自身の中で将来のキャリアが起こせているかどうか、また、ビジョンに向けて行動目標を立てられているかどうか