募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に向けた増員
- 仕事内容
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SaaS型自社Webサービスにおいて、バックエンドエンジニアとして新規開発及び保守開発を中心にお任せします。「お客様に閲覧いただくためのサービス(ユーザードメイン)」を担当範囲とし、以下をミッションとしています。
・既存ユーザー向け機能改修 / UI/UX向上
・新規ユーザー獲得向け SEO / CVR 改善
【ミッションに対するバックエンドエンジニアの業務範囲】
◎メンテナンス性の高い状態を目指した、より良いアーキテクチャのバックエンド視点からの実現
◎バックエンド領域におけるベストプラクティスの開拓
現在は PHP/Laravel/Go の技術スタックをベースとして開発を進めています。
今後、追加開発を行っていく上で、取り扱うデータ量増加に対するアプローチや、技術的負債を増やさないように各種ライブラリやインフラのバージョン追従を行っていく必要があり、チームを技術面でリードしていっていただくことを期待しています。
【業務で利用する技術】
HTML5/CSS3/TypeScript/SCSS
Vuetify /Vue.js/Nuxt.js/ PHP/ Laravel (Lumen) / Go
【その他言語やインフラ環境/利用ツール】
AWS (ECS, CloudWatch, RDS, Elasticsearch, ElastiCache, SQS, Lambda, Step Function, S3 etc..)
CircleCI, Terraform, GitHub, Datadog, Bugsnag, Sendgrid, Slack, Zoom等
【開発手法】
スクラム開発
- 応募資格
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- 必須
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・サーバーサイド言語およびフレームワークを用いた開発経験
・Webアプリケーションの開発工程全般の経験
・Webアプリケーションに関する運用および保守業務の経験
・リニューアルやリファクタなど開発課題の定義から検証、改善を行った経験
・アーキテクチャ検討を推進した経験
・クラウド環境を用いた開発経験
・DBの論理設計の経験
- 歓迎
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【バックエンド以外のご経験】
・HTML5/CSS3/JavaScriptでのコーディング経験
・Vue.jsなどのJavaScriptフレームワークを用いた開発実務経験/運用経験
・SPAのビルドフロー/環境構築経験
・TypeScript を使った開発経験/運用経験
・Vue.js/Nuxt.js を使った開発経験/運用経験
・APIやインフラのパフォーマンス改善経験
【チーム開発のご経験】
・グロースハックへの興味関心
・アジャイル(スクラム)開発経験
・失敗を恐れず新たな技術に挑戦できる方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 26歳~39歳ぐらいまで (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都中央区
- 勤務時間
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・平日勤務(月~金)
・10:00~19:00
・所定労働時間 08:00(休憩時間60分)
・平均残業時間 20時間
- 年収・給与
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[想定年収]
500万円~800万円 ※前職給与、経験・能力考慮
[内訳]
・月給36万円~57万円
‐ 基本給+固定残業代20時間分を支給。管理職等級でご入社の場合は固定残業制は含まず基本給=月給となります
・基本給:29万円~57万円
・固定残業代:4.9万~5.3万/月
・在宅勤務手当:0.5万/月
・昇給年2回(4月、10月)
・賞与年2回(6、12月:1回あたり基本給1ヶ月分がベース。業績評価により上下あり)
※残業時間は、全社員平均で約20時間です。
- 待遇・福利厚生
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・各種社会保険完備
・交通費支給(月額上限5万円)
・成長支援制度
・社内公募型ジョブリクエスト制度
・デュアル・ディスプレイ希望者貸与
・ヤクルト製品1日1本無料
・リラックスルーム(マッサージチェア常設)完備
・時差勤務制度
・在宅勤務制度
・在宅勤務環境整備のレンタルサービス有
・在宅勤務手当支給
- 休日休暇
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・完全週休2日制(土日祝)
・GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇 ※2023年度 年間休実績130日
・有給休暇制度(入社3ヶ月後に有休付与・年40時間まで時間単位取得可)
・その他休日休暇
育児休業(3歳まで応相談)、育児短時間勤務制度(小学校3年生まで可)、こども休暇(トライアル有給化・子供のイベントや病気の時に使用可能。10日/年)、介護休業、慶弔休暇、ストック休暇(消失してしまった有給休暇を育児・介護・療養などのために使用できる制度)
- 選考プロセス
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◆書類選考
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◆カジュアル面談(エンジニアリングマネージャー)
↓
◆一次面接(NJSS事業本部 エンジニア数名)
↓
◆最終面接(NJSS事業部長、VPoE)
※候補者様のご状況によって、最終面接前後でカジュアル面談のお声掛けをさせていただくこともございます。
※最終面接まで全てオンライン実施となりますが、対面実施のご希望がある場合は調整可能です。