募集要項
- 募集背景
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売上過去最高記録を更新している同社では、今まさに第二次創業期として
準大手から中堅規模の企業に特化して、プライム案件やERP導入案件の拡大に注力しております。
2025年に売上高100億円を達成すべく、今回新しいメンバーを募集しております。
- 仕事内容
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大手企業に対して、基幹・業務システムの開発・導入を始めとする各種ソリューションの提案～クロージング、良好な関係構築までを担っていただきます。
同社のソリューションやお客様のビジネスを理解し、課題解決を提案することで、同社とお客様のビジネス拡大に寄与していただくポジションです。
すでに取り引きのある既存のお客様への営業活動がメインとなります。
具体的には、
■エンドユーザー（製造、情報通信、建設業界など）及び大手SIerに対する、ソリューション・SES営業
・既存顧客のニーズ深耕、案件拡大及び単価アップ調整・交渉
・同社またはビジネスパートナーのエンジニアのアテンド～フォロー
・契約内容の調整および交渉
※チーム体制で上記の業務に携わって頂きます
<本ポジションの魅力>
■昇給率12.9%(2023年度)実績を上げればしっかりと給与に反映
■20代で管理職の方もおり、早くからマネジメント経験を積むことが可能
■IT業界でも特に市場価値の高い、ERP領域に強い会社
■残業時間10時間未満×リモートワークでワークライフバランスが充実
- 応募資格
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- 必須
- ■法人営業経験3年以上
- 歓迎
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■IT、人材、商社での営業経験
■IT業界へキャリアチェンジしたい方
- フィットする人物像
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■お客様に誠実に向き合える方
■顧客のニーズに合わせた柔軟な提案をしたい方
■一緒に働くメンバーと協力しながら営業活動ができる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都中央区
※テレワーク対応可能
・リモートワーク実施率100％
・本社(茅場町)での会議、お客様先への訪問以外はリモートワークが可能です。
- 勤務時間
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9:00～18:00
（休憩12:00～13:00／実働8時間）
※平均残業10時間/月程度 （2021年年間実績）
- 年収・給与
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年俸400万円～600万円程度
【給与例】
年俸制（分割回数12回）
月給：333,500円～500,000円
固定残業代（45h）：85,800円～128,600円を含む/月
ライフプラン手当：34,000円を含む/月
※ご経験・スキル・現年収に応じて、ご相談のうえ決定いたします
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備
福利厚生 【各手当・制度補足】
通勤手当：最大5万円（正社員）
社会保険：補足事項なし
【教育制度・資格補助補足】
■資格取得奨励制度
■社内セミナー、勉強会の開催
【その他補足】
■子育て・介護支援
■社員総会
■懇親会・サークル活動
■社内図書ブース
■お祝い金制度
■稼働時間抑制対策
■ふるさと納税応援支援制
■健康支援（フィットネスクラブ割引）
- 休日休暇
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休日：完全週休2日（土・日・祝日）
休暇：年末年始休暇
有給休暇（10日～20日）
慶弔休暇
- 選考プロセス
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書類選考➤適正検査➤面接（人事）➤面接（現場マネージャー）➤内定
※適正検査は、業務適正をはかるためのものとなります。
