募集要項
- 募集背景
- ■業務拡大に伴う人員増強
- 仕事内容
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【西日本大手の建設コンサル】同社の受注した橋梁工事案件のコンサルタント業務をご担当頂きます。■同社の受注した橋梁工事案件のコンサルタント業務をご担当頂きます。
【具体的には】
■橋梁全般に関わる関わる計画・調査・設計・維持管理・点検
→経験・実績に応じて担当業務・担当ポジションを考慮致します。
※橋梁定期点検業務、橋梁補修点検・計画(道路橋長寿命化修繕のための点検及び計画策定※コンサルティング業務)などの業務の受注に力を入れております。
【実績】
一般橋梁設計
●浜田3号詳細設計(島根県)⇒橋長136mの2径間連続PCTラーメン橋
●鳥取鹿野倉吉線橋梁設計(鳥取県)⇒3径間連続鋼箱桁橋
●国道493号橋梁詳細設計(高知県)⇒4径間連続鈑桁橋
●鶴見橋側道橋詳細設計(岡山県)⇒一般県道後楽園線の既設鶴見橋に隣接して設置する単独自歩道橋
●町道宗金井原線橋梁設計(鳥取県)・・・町道宗金井原線道路改良によって新設となる橋梁の予備設計
など
- 応募資格
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- 必須
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■土木設計の実務経験をお持ちの方
- 歓迎
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■橋梁分野の設計・点検業務経験をお持ちの方
■技術士・RCCMの資格をお持ちの方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ~ 60歳までの方 (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
- フィットする人物像
- ■周囲との人間関係が良好に築ける方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 岡山県岡山市、広島県広島市、福岡県福岡市、香川県高松市、鳥取県鳥取市、米子市、島根県松江市、浜田市、大阪府大阪市、千葉県船橋市、山口県山口市、熊本県熊本市、兵庫県神戸市、京都府福知山市
- 勤務時間
- 9:00~18:00(事業所によっては8:30~17:30) ※休憩60分
- 年収・給与
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■年収モデル:500万円~800万円 30歳~60歳例
■賃金形態 :年俸制
※上記は、あくまでも想定であり、スキル及び経験を考慮の上決定します。
■昇給:年1回
■賞与:年1回(決算時)
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備、時間外勤務手当、別居手当、帰宅交通費、厚生年金基金
資格手当(技術士、一級建築士は月2万円。会社が認める資格は、合格報奨金の支給)
通勤手当等(通勤が2km以上の場合、公共交通機関の費用を支給 上限3万円/月)
教育支援手当(扶養の18歳以下の子供1人当たり5,000円/月)
資格取得奨励金制度、確定拠出型企業年金制度(日本版401K)
転勤者用借上社宅制度、財形貯蓄制度、永年勤続表彰制度、育児休業・介護休業制度 、屋内禁煙
- 休日休暇
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【年間休日121日】
完全週休2日制(土日)、創立記念日(9/21)、年末年始(12/29~1/3)
有給休暇、特別休暇は、慶弔等の場合支給
- 選考プロセス
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求人案件にエントリー
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弊社担当よりご連絡させていただきます
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弊社キャリアアドバイザーと来社(もしくは電話)面談
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
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【企業様】■書類選考→2回面接
※筆記試験がある可能性あり