SAPベーシス保守リーダ（大阪）の転職・求人情報 29074923

募集要項

仕事内容: SAPシステムの保守運用リーダー職を担当いただきます。
・本番稼働を迎えたSAPシステムの保守運用を通じて、システムの安定稼働をベースとしながら、お客様がより有効にシステムを利用していくための改善提言やシステム改修を推進する顧客アカウントリーダー
・SAPシステムの保守運用サービスを発端として、それ以外のお客様既存システムについての保守巻き取り推進も実施

応募資格

必須: 【必須条件】
■経験
・SAPシステムの保守運用業務におけるBasis/基盤リーダ経験
・お客様向けのアカウント担当経験（1年以上）

【あると望ましい条件】
■経験
・SAP製品の保守運用経験
・周辺ツール（JP1 AJS、HULFT）の設計/運用経験
・パブリッククラウドの活用経験（AWS,Azure,GCP等）

■能力
・ソリューション紹介など、既存顧客への営業活動を推進できる方

【求める人物像】
・顧客やチームメンバーとコミュ二ケーションを取り、プロジェクトを推進できる方
・顧客やチームメンバーの要求を理解し、適切なアクションを取れる方
・リーダーシップがあり能動的に行動ができる方
・新技術に対する情報収集・スキルアップに積極的な方
・顧客のニーズを聞き出し、それに応じたシステム改善の提案ができる方

【入社後の役割】
・当社プライムでのSAPシステムの運用保守サービスのBasis担当
・※希望によりBasis構築リーダーも可能

事業内容・会社の特長: 当社はNTTデータおよび日本総研のグループ企業です。
日本総研時代より金融・公共・産業といった、幅広いフィールドにおける高度な技術と業務ノウハウに、NTTデータグループの総合力が融合され、機動性・専門性を高めたソリューションの提供が可能です。当社は一人ひとりが最強の専門家となり、高品質なICTサービスを提供する、ICTサービスコーディネーターへとより一層進化します。
私たちの強みは「人」。
お客さまのビジネスを成功に導き、未来の価値を創造するプロフェッショナル集団です。
私たちは、変化を楽しみチャレンジし続け、お客様のビジネスを支え社会に貢献する企業を目指しています。幅広い業種・業界へさまざまなソリューションを提供しています。
2020年版の日本における「働きがいのある会社」ランキングで、当社は大規模部門（従業員1,000人以上）のベストカンパニー9位にランクインしました。スタッフの自主性や創造力、協調性を尊重し、お客さまのもとで最大限の力を発揮できるよう社内環境を整え、社会から信頼される会社をめざしています。