募集要項

仕事内容: ■リゾート施設の運営管理業務
新規事業であるリゾート関連施設の運営管理業務を担っていただきます。
主な対象物件は「富裕層向け高級別荘」「高級ホテル・高級旅館」をイメージしております。
直接的な運営管理業務ではなく、外部オペレーター、ベンダー各社と連携しながらの業務です。
その前提のもと運営管理業務の仕組み、体制作り及びその運用を担っていただきます。
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■新規商品の設計
リゾート関連施設の他、創造戦略部で商品化を検討するもののうち、オペレーションが付随するものについては、不動産サイドの担当者と連携しながら商品設計を担っていただきます。
物件の希少性・収益性などの精査などを行い、仕入、開発業務と連携しながら様々なアセットタイプの商品化を推進頂きます。
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※リゾート施設を扱う関係上、出張が頻繁にあります。
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★入社後、職種問わず社員の方は全員「宅地建物取引士資格」を取得していただきます。
宅建試験合格時には試験費用は会社払いとさせていただくほか、
宅建資格取得後、当社に専任登録をいただけた一般職、専門職社員の方には宅建手当として月1万円を支給いたします。

応募資格

必須: ■ホテル、旅館など宿泊業の運営経験者
■シェアオフィス、シェアラウンジなどの運営経験者
■プロパティマネジメント業務経験者
■新規事業立上げ業務経験者

【求める人物像】
■コミュニケーション能力が高く、チームとして業務遂行できる方
■指示待ちではなく、能動的に業務に取組み、積極的な提案ができる方

休日休暇: ◆年間休日125日◆
完全週休2日制／土・日
祝日
GW休暇（9～10連休取得）
年末年始
有給
リフレッシュ休暇9連休可能（特別休暇3日+有給2日）

選考プロセス: 書類選考　→　一次面接　→　最終面接　→　内定
※Web面接も対応可
※内定となりましたら、源泉徴収票のご提出をお願いしております。
ご提出後、内定通知書作成となりますので、事前にご了承くださいますようお願いいたします。

会社概要