フロント・マンション管理
【総合職(マンション設備の保守管理)】最大手ディベロッパーグループ/マンション管理会社/福利厚生充実
フロント・マンション管理

【総合職(マンション設備の保守管理)】最大手ディベロッパーグループ/マンション管理会社/福利厚生充実
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間9月11日~9月24日)

※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
他の方はこんな求人もチェックしています
ミドルの転職では、各専門分野のコンサルタント6207が紹介する326469の転職情報を掲載しています。
希望条件で探す
職種、勤務地、年収などを組み合わせて探すことができます。
掲載時の募集要項掲載期間:2024/09/11 ~ 2024/09/24)
フロント・マンション管理

【総合職(マンション設備の保守管理)】最大手ディベロッパーグループ/マンション管理会社/福利厚生充実

上場企業 大手企業 マネジメント業務なし 英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
組織拡大に伴う増員
仕事内容
組合保守管理部にて、マンション設備修繕に関する見積書作成、保守点検業務をお任せ致します。
■組合保守管理部にて、マンション設備修繕に関する見積書作成、保守点検業務をお任せ致します。
将来的にはマンションの技術担当として、改修提案も行っていただくことを期待しております。
マンション設備修繕に関する見積書作成、保守点検業務

【大型マンションでのご経験が可能】
親会社の人気高級マンション『自社ブランド』を中心したマンションでの業務経験を通じて、スキルアップできる環境です 。

【幅広い知識知見の習得】
空調衛生/電気/機械等の広い知見の習得が可能

【同社の強み】
グループのブランド力を持ち、「設備」「警備」「清掃」の総合管理体制を確立。
複数のランキングで顧客満足度NO.1を獲得。長年の管理実績がある事、BCPを確保したコールセンター設置等安心のサポート体制がある事が強みです。
ジョブローテーションより、将来的にマンションの技術担当として、改修提案も行っていただきたいと考えています。
応募資格
必須
【必須】
建築設備(電気・空調・衛生など)の保守管理・施工管理・修繕計画の作成のご経験
歓迎
【歓迎】
1級・2級施工管理技士をお持ちの方
電気・給排水・空調等、設備業務経験のある方歓迎
募集年齢(年齢制限理由)
25歳~40歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
雇用形態
正社員
試用期間 有/3ヶ月 試用期間中の勤務条件:変更無
勤務地
東京都新宿区
※東京・神奈川・千葉・埼玉の各事業所の可能性もございます。
転勤:当面無(将来的な転勤の可能性はございます)
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイム:無)
所定労働時間:07時間30分 休憩60分
平均残業時間:30時間
年収・給与
400万円~600万円
月給\215,500~ 基本給\215,500~を含む/月
■賞与実績:年2回
※想定年収には時間外手当(月20時間相当)を含んでおります。
待遇・福利厚生
社会保険完備
通勤手当:会社規定に基づき支給
住宅手当:上限57,000円(審査有/独身/東京地区/自己負担8,000円)
家族手当:配偶者20,000円/子8,000円
残業手当:残業時間に応じて別途支給
在宅勤務(一部従業員利用可)
リモートワーク可(一部従業員利用可)
時短制度(一部従業員利用可)
資格取得支援制度(一部従業員利用可)
研修支援制度(一部従業員利用可)
休日休暇
年間 123日
完全週休二日制(土日祝)
夏期3日 年末年始6日
その他(第2・第4土曜は出社(その週は水曜が定休))
選考プロセス
書類選考→2~3回→内定
※2次面接時に適性検査(SPI)実施

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
ビル管理事業
マンション管理事業
建築インテリア事業
プロパティマネジメント事業
清掃事業
保険代理業
リフォーム事業
30代、40代の転職サイトはミドルの転職に会員登録すると…
  • 1あなたの希望にマッチした「新着求人情報」が届きます。
  • 2仕事が忙しくても、コンサルタントからの「スカウト」を待てます。
  • 3気になるリスト」などの便利な機能を使えるようになります。
転職先がご決定されたみなさまへ
毎月50名様にAmazonギフト券5,000円分をブレゼント!
転職先情報の入力へ