募集要項
- 募集背景
- ■事業拡大による増員募集です
- 仕事内容
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工場、倉庫、福祉施設、商業施設などを中心とした、建設工事の受注営業をご担当いただきます。工場、倉庫、福祉施設、商業施設などを中心とした、建設工事の受注営業をご担当いただきます。
【具体的には】
・主に民間発注工事の営業担当
・エリアは埼玉県内が中心 となります。
社内の各部署と連携を取りながら、お客様のニーズに合った提案を行い、受注に繋げていきます。
【エリア】埼玉県全域/東京都下(23区西部・西東京市他)
【案件】1億円~20億円の新築工事及び改修工事が中心(2億円~5億円の案件が多い)
【営業先】地元有力企業、金融機関、メーカー等施設所有の企業様などです。開発会社や商業施設運営会社等が保有する土地をもとに施工依頼が来たり、設計事務所から建築案件の紹介をいただくこともあります。
※中途社員も多数ご活躍いただいております。
助け合う風土のもとチームワークを発揮し仕事をしていることも特徴です。
【働き方】
転居を伴う転勤はございません。通常19時までには退社をしており、家庭やプライベートの時間も大切にすることができます。
【施工案件の実績】
特別養護老人ホーム新築(東久留米市)/ 工場・事務所新築(立川市)/ 倉庫新
築(日高市)/ 工場大規模改修増築工事(狭山市)/ 銀行店舗新築(東松山市)/ その他公共工事(2千万円~6億円)も多く受注しています。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
■建設関係または不動産の営業経験をお持ちの方
■普通自動車運転免許をお持ちの方
- 歓迎
- 建設関係または不動産の営業経験をお持ちの方
- フィットする人物像
- ■コミュニケーション能力のある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 埼玉県狭山市
- 勤務時間
- 9:00~18:00(休憩60分)
- 年収・給与
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【年収】450万円~800万円(例:28歳~55歳)
【月収】29万円~50万円(例:28歳~55歳)
(月給:基本給23.8万円~41万円+管理手当:5.2万円~9万円)
※固定残業代:52,000円~90,000円(30h分)を含む
※30時間を超える場合は別途残業代支給
※管理監督者として登用の場合、管理手当ではなく役職手当が支給されます。
■賞与:年1回
■昇給:年2回(過去実績3.5ヶ月分)
- 待遇・福利厚生
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■社会保険完備
■退職金制度あり(勤続5年以上)、60歳定年制(65歳迄再雇用制度あり)
■交通費規程内支給(上限100,000円)
■産休育児休暇(取得実績あり)、介護休暇制度
■結婚祝い、出産祝い、入学祝い、新築祝い
■屋内禁煙
- 休日休暇
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【年間休日:120日】
完全週休二日制(原則土日祝)
夏期及び年末年始休暇、有給休暇(6ヶ月経過後10日)
産休育児休暇:制度あり、実績あり
- 選考プロセス
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書類選考 ⇒ 面接(1回予定) ⇒ 内定
※選考に関しては住協ホールディングスの担当者も参加致します。