【東証グロース上場】営業部長候補（営業戦略、教育支援）の転職・求人情報 29061210

募集要項

仕事内容: 在宅マッサージで全国展開、業界唯一の上場企業
●営業部長候補（在宅マッサージ事業部）として下記業務を担当していただきます。

＜具体的業務＞
●全国の営業（相談員）メンバー（90-100名）の教育/研修制度（チームビルディング、MVV、理念経営）の立案/実施
●新しい営業施策の立案/実施
●全営業所の数値管理、課題店舗の抽出、対象店舗相談員へのヒアリング、面談等を行いながら、現場の営業所長と連携して、課題解決にむけた対応
●売上改善にむけたキャンペーン企画、営業手法の企画立案、各現場への落とし込みや現地同行訪問

＜備考＞
全国に、医療マッサージを受託するため、全国の営業所に相談員（介護事業所等へ訪問し、ケアマネジャーや介護・医療担当者へ同社の在宅マッサージサービスをご提案し、ご利用者様のご紹介を獲得する営業）を配置。ある程度決まったエリアや施設への営業を行う相談員の営業サポートや実績管理等を本社で統括するポジション。運営部門と連携し、いかに施術数を上げていくかが KPI となります。

＜募集背景＞
現在、運営部門の責任者が営業部門も兼務。事業拡大に伴い、運営のマネジメントだけでも業務範囲が広がってきているため、本来のあるべき姿として営業責任者（候補）をつけて体制整備したい。

応募資格

必須: ●下記いずれかの経験をお持ちの方。
・1,000名以上の企業でケアマネージャーへの営業経験（マネージャークラス以上）を2年以上お持ちの方。
・ルート営業経験（マネージャークラス以上経験必須、BtoB/BtoC不問、マネジメント50名以上）を5年以上お持ちの方。
・営業企画/営業コンサルティング経験（マネージャークラス以上経験必須、BtoB/BtoC不問）を5年以上お持ちの方。

募集年齢(年齢制限理由): 30歳～ 49歳（長期勤続によりキャリア形成を図るため）

雇用形態: 正社員

勤務地: 東京本社
五反田駅より徒歩3分

勤務時間: 9:00～18:00

年収・給与: 700万～900万円

待遇・福利厚生: 諸手当：　通勤手当、時間外手当、出張手当、役職手当、確定拠出年金（401K）、GLTD制度、慶弔見舞金、インフルエンザワクチン予防接種会社全額負担、従業員持株会制度、永年勤続表彰制度、社内表彰制度、社員紹介制度、退職金制度、リロクラブ
社会保険：　健康保険、厚生年金、雇用保険、労働保険

休日休暇: 年間休日数120日以上/完全週休2日制(土日 ※祝日は特別休暇)、夏期休暇、年末年始休暇、育児休暇、慶弔休暇、有給休暇、特別休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇

選考プロセス: １次面接（人材戦略室長）→最終面接（代表取締役、取締役）
※面接回数は変動する場合があります。

会社概要

社名: 非公開

事業内容・会社の特長: ●同社は東証グロースに上場し、在宅で療養されている方を対象とした在宅医療サービス（訪問医療マッサージ、訪問看護）および介護サービス（訪問介護・居宅介護支援）を北海道から沖縄まで全国で展開しています（約400拠点）。現在、私たちのサービスをお受けいただく方は全国でおよそ10,000人いらっしゃいます。ただし、看取り難民が40万人に達すると言われる2025年まで残り数年、私たちのサービスはまだまだ十分ではなく、看取り難民ゼロを目指し在宅マッサージを行っています。それを同社の使命とし、「日本の在宅事情を明るくする」との経営ビジョンを、共に実現出来る多くの仲間を求めています。

設立: 2002年4月

資本金: 2億9,000万円

売上高: 57億1,000万円

従業員数: 834名

【東証グロース上場】営業部長候補（営業戦略、教育支援） の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間9月11日～9月24日）

【東証グロース上場】営業部長候補（営業戦略、教育支援）

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【東証グロース上場】営業部長候補（営業戦略、教育支援）
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