募集要項
- 募集背景
- 部門・体制強化の為
- 仕事内容
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CTrO(Chief Transformation Officer）、プロセス改革推進メンバー、関連部門と連携して以下の業務を推進
- 事業軸または機能軸で、業務プロセスならびに顧客接点プロセスの標準化を全体最適視点で推進
（プロセス標準化には、SCM、ECM、SFA、CRM、ERP領域を含む）
‐ 業務プロセス改革のプロジェクトマネジメント
‐ 業務プロセス改革導入におけるチェンジマネジメント
※月に1.2回程度の宿泊出張が発生します。（東京/大阪）
職種の変更の範囲：当社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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・事業会社もしくはコンサルティング会社で組織横断の業務プロセス改革やDX化に取り組んだ経験のある方
・自部門以外の関係部門の方々とコミュニケーションがスムーズとれる方
・課題解決に向けて組織横断で業務を遂行できる方
・意思を持って業務プロセス改革を推進できる人方
・免許・資格：不問
・学歴：大卒以上
- フィットする人物像
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■さまざまな部署の人の意見を調整し、プロジェクトを推進していく能力のある方
■仕事に対して責任感を持ち、業務を遂行する方
■コミュニケーションスキルが高い方
■自身の市場価値を高めていきたいとお考えの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府大阪市、東京都中央区（転勤あり）勤務地の変更の範囲：国内外の全拠点
- 勤務時間
- 9:00～17:30 ※フレックスタイム制あり（コアタイム無し）
- 年収・給与
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年収：700万円 ～ 1,100万円
賞与：年２回
- 待遇・福利厚生
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通勤交通費：全額支給
手当：住宅手当、家族手当 など
保険：健康保険、厚生年金、労災、雇用保険
その他：退職金、社宅、寮、持株制度、財形貯蓄、保養施設、医療施設、各種研修制度 など
受動喫煙防止措置：屋内原則禁煙（喫煙施設有）
- 休日休暇
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休日：土、日、祝日 ※完全週休2日制
年間休日：125日
休暇：夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇 など
- 選考プロセス
- 書類選考、適性検査、面接（複数回）
