募集要項
- 募集背景
- 体制強化に伴う募集です。
- 仕事内容
-
同社が管理する分譲マンションの建築・設備の不具合の調査・修繕提案・業者選定・工事立会い全般を行っていただきます。管理組合様の立場に立った、発注者側の立場での監理的な業務が中心となります。■20～30物件を担当いただきます。※CSを重視するため無理のない物件数を担当、さらにエリア制を採用し自宅から通勤しやすい物件を担当します。
■コンサルタント業務（工事業者選定、業者折衝、見積書精査及び作成など）
■物件巡回、工事・保守点検の立ち会い
■管理している物件の建築・設備の劣化診断
■管理組合様への修繕工事の提案、工事監理、報告書の作成 など
※原則、現場常駐はありません
※建築、電気、給排水、消防設備、機械駐車場など、それぞれの得意分野を持った社員がいるので、分からないことは相談できる環境です。書類作成や見積もり等は入社後少しずつ覚えられますので、現場での業務しか経験がない方もご安心ください。
【ここがポイント】
・残業は月平均20時間程度、年間休日122日など、ワークライフバランス重視の方にも適した環境です。
・時差出勤や半休制度があるので、働く環境を柔軟に対応することができます。
・業績安定した会社で転勤もないので、じっくりとお仕事のできる環境です。
・工事営業ノルマや目標額など一切ありませんので、本来の「管理」業務に特化てきる環境です。
- 応募資格
-
- 必須
-
■必須資格：下記のいずれかをお持ちの方
・1級ないし2級建築施工管理技士
・2級電気工事施工管理技士
・2級管工事施工管理技士
・1級ないし2級建築士
■必須経験：下記のいずれかのご経験をお持ちの方
・マンション、ビル、店舗、公共施設等の現場での建築工事の施工管理
・給排水・衛生・消防等の設備工事の施工管理
- 雇用形態
-
正社員 ※定年65歳
- 勤務地
- ■大阪：大阪市西区土佐堀1-3-7 肥後橋シミズビル
- 勤務時間
-
9：00～18：00
※時差出勤制度：8時～12時の間で出勤時間を日々設定することが可能。1日あたりの実働時間は同じ。
＜活用事例＞
1．午前中に〆切の仕事がある、夕方は子供を迎えに行くため早く帰りたい→8時～17時
2. 病院や役所に行ってから出勤したい、夜に仕事（理事会等）→12時～21時
- 年収・給与
-
年収（年俸制）：500万円 ～ 640万円 ※採用時の年俸は経験・スキル・資格等を考慮して決定いたします。
- 待遇・福利厚生
-
・社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ）
・保養所完備（石内・八ヶ岳・軽井沢・発哺山）：1,500円／人～［ご家族・ご友人も利用可能です］
・グループ会社のフィットネスクラブ無料利用券配布（上限あり）
・資格取得支援（提携資格学校割引、合格祝金、受験料・登録料・法定講習費用負担 ※条件有）
・従業員持株会（会社補助付）
・財形貯蓄制度
・生命保険団体割引 など
- 休日休暇
-
・年間休日124日（2024年度）
・完全週休2日(土・日)、祝日
・年末年始、慶弔休暇など
・有給休暇
※休日出勤の場合あり/振替休日取得
＜振替休日取得制度＞
休日に5時間以上の労働→平日に1日分(8時間)振替
休日に5時間未満の労働→平日に半日分（午前or午後）振替
