【管理職】エンジニアリングシステムの企画・開発・運用の転職・求人情報 29050514

募集要項

仕事内容: ＜部署の役割：エンジニアリングIT部＞
開発業務、生産技術業務、デザイン業務を支援するエンジニアリングシステムの導入計画、開発、管理運営

＜職務内容＞
・エンジニアリングシステムの企画、開発、運用（新規・既存システム）
対象エンジニアリングシステム：
CAD(コンピューターを用いた設計支援)/CAE（コンピューターを用いた開発支援）/PDM（製品データ管理）/BOM（設計部品表）/CAT（コンピューターを用いた実験支援）/xR/AI/BigData/IoT
・エンジニアリングシステムを対象としたサーバーやネットワーク、ストレージなどのシステム構築と運用
・社員の働き方改革支援や新しいIT技術を用いたビジネス革新の企画・提案
（新IT技術の調査、適用検討など）

＜担当業務＞
システムエンジニアとして、エンジニアリングシステムの戦略の策定や計画、要件定義、設計などの上流工程、
およびシステム開発・構築時の開発プロジェクトのマネジメント、システム運用時のマネジメントなどさまざまな案件の推進を担当いただきます。
希望や適性・能力、経験に応じて担当する領域や業務内容を決定します。

応募資格

歓迎: ＜歓迎要件＞
・システム開発プロジェクト（20人以上）に参加された経験（プロジェクトリーダー）
・AIやIoT、ビックデータなどの新技術に係る活用経験

フィットする人物像: ＜求める人物像＞
システム開発の上流工程から実装・運用までトータルに手がけるため、
ITベンダーやエンドユーザー部門と連携して取り組むことが重要になるので、
フットワーク軽く、密なコミュニケーションを図れる方が望ましい。

待遇・福利厚生: ・社宅・独身寮完備、通勤手当、家族手当、各種社会保険完備（社内規定による）
　・財形住宅貸金規則
　・財形貯蓄諸規則（一般・住宅・年金）
　・三菱車割引購入制度
　・試用期間6ヶ月
　・受動喫煙防止について：受動喫煙対策あり　屋内原則禁煙（喫煙室あり）

休日休暇: ・週休2日制(土日)、ゴールデンウィーク、夏季休日、年末年始など　年間121日
　・年次有給休暇、半日休暇制度（初年度入社月による、繰越分を含め最大40日まで）
　・育児休業、育児勤務及び子の看護休業制度
　・介護休業及び介護勤務制度
　・ボランティア休業

選考プロセス: 筆記試験：WEB適性検査　　面接回数：1回
■選考フロー：書類選考⇒WEB適性検査
⇒最終面接（部門部長/人事）
⇒内定
※場合によっては面接を複数回実施させていただく可能性もございます。

入社実績