募集要項
- 仕事内容
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■協力的な文化を持つ企業
メンバー同士のサポートや協力的な環境を重視するファミリービジネス文化を採用している企業でのポジションになります！
■人の生活に密接に関る業界
医療機器業界のマーケットリーダー的存在の企業で様々な製品を開発しています。ポジティブなビジネスモデルを持つ安定した企業をお探しの方にお勧めです！
■フレキシブルな働き方
新しいモダンなオフィスを構え、ハイブリッドな働き方も整えている企業でフレキシブルな働き方を重視している方にお勧めです！
〈仕事内容詳細〉
Position: HR Business Partner
Report: Country Head of HR
- Collaborate with the HR Head on organizational changes and provide guidance on employment relations, including handling employee inquiries and grievances.
- Partner with the Talent Acquisition team on recruitment and manage new employee onboarding and performance reviews.
- Coordinate staff recognition awards and manage remuneration processes.
- Maintain HR systems, update policies, and administer training programs.
- Update the Occupational Health & Safety management plan and manage workplace injury reports and claims.
- Support the Senior HR Manager in overseeing the general affairs department.
- Maintain professional relationships across departments.
- Identify areas for continuous improvement.
- Ensure health and safety compliance.
- 応募資格
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- 必須
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- Bachelor's degree or higher
- Business level English
- 6+ years HR experience including HR BP or related experience
- Strong communication skills
- Good PC skills
- Strong labor law knowledge
- 歓迎
- - Experience in similar industries a plus!
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京
- 勤務時間
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勤務時間:09:00~18:00
フレックスタイム・在宅勤務制度有
- 年収・給与
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500万円～900万円程度
※候補者様のご経験やスキルに応じて上下に変動致します。
- 待遇・福利厚生
- 社会保険完備、企業型確定拠出年金制度、永年勤続表彰制度、報奨制度、英語研修制度、福利厚生倶楽部加入
- 休日休暇
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土日、祝日、年末年始休暇
