募集要項
- 仕事内容
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企画から運営をワンストップ対応！法人が保有する不動産の有効活用提案を事業企画から担当いただきます。
施工実績はワンストップリノベーション業界1位！
日本企業初！ 米ビジネス誌不動産部門7位！
案件開発、企画提案、事業計画提案、受注を社内外の関係者を巻き込み推進いただくことを期待しております。
具体的には、以下プロジェクトの事業開発・企画営業業務をお任せします。
・事業企画
・顧客へのヒアリング
・エリア分析、マーケット調査
・不動産調査・分析
・事業収支作成
・企画書作成
・顧客へのプレゼンテーション
・社内調整（企画における設計・施工チームのプロジェクトマネジメント）
・法人営業
・契約締結業務
・案件情報の開発
・新規アカウント開発
社内外の人材で構成されるチームを率いて、プロジェクトの推進をしていただきます。
事業の収益性ならびに社会の課題解決にも貢献することをミッションとしており、急成長の事業で、新しい市場や社会のニーズに沿った事業開発・企画提案をともに行っていただける方を募集します。
＜魅力＞
・幅広いエリアとアセットに対し、自身の考えた企画案を自由に提案が可能
住宅・ホテル・オフィス・飲食店・複合施設など案件の幅広さが特徴です。
・マーケット分析～事業計画立案のスキルが身につく環境
企画提案時に求められる収益性の項目や水準はお客様により様々で、プロジェクトごとにお客様へヒアリングを重ね、事業収支を詰めていきます。
類似したプロジェクトであれば収支の応用もできるため、様々な業態や案件を経験することで幅広く収支計画が提案できるスキルが身につく環境です。
・社内で事業企画・設計・施工・運営までをワンストップで提供
企画の段階から社内の設計と施工メンバーが連携し、自らが請け負うことを前提としたコストや事業性をご提案します。
また、最近は竣工後の運営サポートにも注力しており、運営会社のマッチングやリーシング、案件によっては同社自ら運営参画して事業コミットする点も価値提供の一つです。
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
■以下、いずれかに当てはまる方）
＜不動産・建築業界経験者＞
・不動産オーナーへの有効活用提案経験者
・建築受注営業経験者
・建築プロジェクトマネジメント経験者
・不動産開発・企画等の経験
・建築・不動産業界でのコンサル業務経験者
＜業界未経験者＞
・経営企画等の事業計画に携わっている方
・金融業界での法人営業経験者
【歓迎条件】
・不動産・建築・建設いずれかの業界における法人営業経験
・建築受注営業経験
・事業企画を含めたプロジェクト推進経験
※不動産会社/ゼネコン/デベロッパー/ハウスメーカー/ディスプレイ/設計事務所等の出身者歓迎！
・事業会社での経営企画・事業企画の経験 / コンサルティングファームでのご経験（業界・領域不問）
【フィットする人物像】
・同社のミッション／ビジョン／バリューに共感していること
・定量・定性の両面から事実を捉え、課題解決ができる方
・社内・社外との折衝・交渉能力に?けている方
・当事者意識を持って考え、主体的に行動できる方
・自分の考えを発信し、周りを巻き込んで推進できる方
・業務を限定せず、色々な経験を積みたいと思っておられる方
- 雇用形態
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正社員
- 勤務地
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本社：東京都港区（最寄り駅：東京メトロ各線/表参道駅）
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
- 勤務時間
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フレックスタイム制（標準労働時間／1日8時間）
コアタイム：11:00～14:00
休憩時間：60分
時間外労働：平均20時間/月
※9：30に出社する社員が多いです。
- 年収・給与
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予定年収：700万円～900万円
※年俸制/経験・能力を考慮の上、決定します。
※予定年収はあくまで目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※見込み残業45時間含む／残業代別途支給
＜賃金形態＞
年俸制/12分割
＜賃金内訳＞
基本給：432,298円～
固定残業手当/月：151,036円～（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
※月給(月額)は固定手当を含みます。
昇給：年2回（4月・10月）
インセンティブ制度（四半期に一度、目標達成インセンティブ支給）
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険完備（健康・雇用・労災・厚生年金）
持株会
従業員住宅購入割引制度
在宅勤務制度
セミナー参加費補助
社員紹介制度/提携サービス割引
ノートPC/スマートフォン（iPhone）/ディスプレイ支給
リモート勤務導入（出勤日等は、部門によって異なる）
資格取得手当
服装自由
図書購入費補助 等
【諸手当】
通勤手当（会社規定に基づき支給）
残業手当
資格手当 等
＜教育制度・資格補助補足＞
・入社後１週間は入社研修を実施し、社内研修等を実施します。
・セミナー参加費補助、図書購入費補助、資格手当、資格取得手当
- 休日休暇
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年間休日：120日
完全週休2日制（土・日・祝）
有給休暇10～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年末年始休暇
慶弔休暇
裁判員制度休暇
リフレッシュ休暇（5日）
バースデー休暇
出産休暇
育児休暇制度 等
