募集要項

仕事内容: 同社の不動産開発事業における戸建の開発用地仕入れ業務をお任せします。また、用地仕入れ業務が中心となりますが、物件企画、販売までを一貫して携わっていただくことが可能です。
★業務詳細
・仕入れ営業（戸建て開発用地）
・設計担当と協力して物件企画
・仲介販売会社へ販売委託
・上記業務に基づく役所調査の他、契約書等の作成及びチェック
※敷地環境に合わせ、デザイン性の高いオリジナルプランで企画設計しています。

★組織詳細
・仕入れ（戸建て開発発地、収益マンション等の開発地、収益物件）営業、物件企画、販売営業
・上記業務に基づく役所調査の他、契約書等の作成及びチェック

★会社詳細
同社は1935年に不動産賃貸部門として設立しました。2009年から順次、不動産管理事業から始まり、戸建開発事業・ビルマンション開発事業と業容を拡大し、グループ会社含め売上高も60億円を超えるまでに成長しました。（マンションやビル・戸建の開発、リノベーション、売買仲介、運営管理、投資、賃貸、保険、また、グループ会社にてフィットネス、賃貸仲介、賃貸と幅広く展開しております。）

応募資格

募集年齢(年齢制限理由): 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため。（長期勤続によりキャリア形成を図るため）

年収・給与: ★年収
500万円～1500万円
★月収
31万2500円~93万7500円

※補足
採用時に決定した想定年収を16分割し、月給（12ヶ月分）＋賞与（夏2ヶ月分・冬2ヶ月分）とします。但し、賞与は個人と会社の業績により変動あり。

待遇・福利厚生: ★手当、福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
※退職金制度は勤続3年以上

★教育制度
OJT、行動特性理論研修、国内外視察、コーチング研修、年代別研修、セミナー（研修）受講費用補助制度あり

休日休暇: 週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数131日

土日、祝日、年末年始（12/28～1/4)、夏季休暇5日（6月～9月の期間内に取得）、創立記念日（5/10）、慶弔休暇
※休日に出勤する場合には、振替休日予定日を設定の上申請が必要です。

会社概要

事業内容・会社の特長: 同社は、1935年不動産賃貸部門として設立いたしました。2009年から順次不動産管理事業から始まり戸建開発事業・ビルマンション開発事業と業容を拡大し、2018年には売上高が76億円を超えるまでに成長しました。