募集要項
- 仕事内容
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【東京】国内大手ライフスタイルファッション企業 管理部長候補今後も積極的に事業・組織拡大を進めるにあたり、子会社の管理部門を強化したいと考えており、管理部門部長候補を募集します。
管理部門は人事総務、経理財務、法務を幅広く管掌する部門です。
■具体的な業務内容
・各部門の業務プロセスの把握とオペレーションの監督
（経理財務業務、人事労務業務、法務業務、総務業務）
・各部門の業務効率化と体制強化
・緊急時のトラブルシューティング
・社員のマネジメント
・マネジメント層、外部ステークホルダー、関連会社とのコミュニケーション
- 応募資格
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- 必須
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事業会社での管理系部門（経理財務部あるいは人事、法務部）での実務経験合計10年以上
マネジメント経験
- 歓迎
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幅広く実務業務を理解している方
手を動かすのが好きな方
新しい環境でも学びの姿勢を持って素直に物事に取り組める方
わからないことや質問を丁寧に積極的に周りの社員に聞ける方
管理部門のスキルや経験の幅を広げていきたい方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 30歳から49歳まで （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 部長候補
- 勤務地
- 東京本社
- 勤務時間
- 10：00～19：00
- 年収・給与
- 650万円以上850万円以下
- 待遇・福利厚生
- 交通費全額支給(上限月額3万円まで)/グループ内社員割引制度/育児支援制度/社員食堂/託児所あり
- 休日休暇
- 年間休日124日/週休2日制（土日）、国民の祝日、年末年始（12/30～1/3）、年次有給休暇、夏季休暇（3日）、ウェルネス休暇（年4回）、他特別休暇
