募集要項
- 仕事内容
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CDOやCIOなどのエクゼクティブが直面しているテクノロジー/デジタルに係わる経営課題にフォーカスをあてたコンサルティングサービスを提供します。
【新たな社会・企業価値創出に向けた戦略・ビジョン策定】
・新規テクノロジー関連事業戦略の立案・実行計画の策定支援
・DXビジョン / 戦略策定およびオペレーティングモデルのデザイン など
【企業全体を俯瞰した最適化計画の立案】
・グローバル全体におけるテクノロジー / デジタルガバナンスの高度化・最適化の支援
・企業IT全体あるいはデータ・セキュリティなど特定アーキテクチャ領域の最適化の支援 など
【価値実現に向けたトランスフォーメーションへの伴走】
・アジャイル型アプローチによるビジネス/テクノロジー組織の変革推進支援
・デジタル人材の強化・育成の支援 など
- 応募資格
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- 必須
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いずれか必須：
＜エンジニア経験者の方＞
・CX/UXデザインに関する経験
・SCRUM Master経験あるいはSCRUM開発におけるエンジニアの経験
・アーキテクチャに関する知見・実装経験（クラウド、ゼロトラストセキュリティ、データアーキテクチャ 等）
・データサイエンスやアナリティクスに関する経験
・ServiceNowの導入・運用経験がある方 など
＜事業会社経験者の方＞
・新規事業の構想、立上げ、実行の一連を経験された方
・テクノロジー部門の観点で、経営層・事業に対して企画・提案型の業務を行った経験がある方
・業務改革など、現場におけるトランスフォーメーションを推進した経験がある方 など
- 歓迎
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最低限の英語の読み書きができることが望ましい
ただし、グローバルでの仕事の経験や海外とのやり取りをしつつ業務遂行できる方は特に歓迎します
- フィットする人物像
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◎以下のような意向をお持ちの方々は、経験の有無を問わず、ぜひチャレンジください
・ミッションに共鳴でき、既存のメンバーと共にクライアントの変革を強く推進したいというマインドを持ってくださる方
・CIOやCDOなどのエクゼクティブに対して、経営目線での課題解決の提言を行いたい方
・新たなサービスの開発や顧客価値を産み出す活動に積極的に参画し、世の中にない新しいものを生み出したいという意気込みのある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 1000～2500万円（スキル・ご経験により決定）
- 待遇・福利厚生
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■昇給年1回(12月)
■賞与年2回（6月、12月)
■各種社会保険完備
■財形貯蓄制度
■総合福祉団体定期保険
■退職金制度
■通勤交通費全額支給
■企業年金基金
■定期健康診断
■保養施設利用補助
■クラブ活動
■カフェテリアプラン
- 休日休暇
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■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■年末年始休暇
■年次有給休暇
■夏季休暇
■特別有給休暇
【年間休日125日】
- 選考プロセス
- 書類選考、面接数回を予定
