募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員となります。
- 仕事内容
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【募集背景】
システムインフラ開発事業メンバの拡充（リーダー及び、リーダー候補）
【組織構成】
案件ごとに、2～5名程度のメンバで参画しています。
案件によっては、テレワークも考慮した柔軟な勤務体系になっています。（交代制など）
【職務内容】
同社が保守・運用を行っている案件へ参画（個別案件）や、新規受注案件のリーダー（リーダー候補）として、顧客調整やメンバ管理が行えるインフラエンジニアを募集します。
顧客システムを構成している製品を幅広く学んでいただき、フルスタックエンジニアとして活躍して頂きたいと考えています。また、規模の大きい案件も多く、他の協力会社様と協力してすることで、自社範囲以外のシステム理解も進むと思います。テレワークについては、交代制でテレワークを実施している案件が多数あります。
【ポジションと魅力】
リーダー経験が豊富な方は、リーダーとして案件に参画して頂きます。
不安な方でも、現在のスキルにあった案件に参画して、顧客環境の理解、製品知識を増やす等の経験を積んでから、リーダーとして貢献してただければと思います。システムの規模も大きいもの（ユーザ規模数百）も多く、金融機関システム構築特有のスキルアップが可能です。また、顧客システム担当様との距離感も近く、コミュニケーションを図りながらシステム構築を行える環境となっています。将来的には、マネージャーとしてのスキルアップも考えながら、複数案件を推進して頂く立場に成長して頂ければと思います。
- 応募資格
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- 必須
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インフラ構築経験5年以上
【歓迎】
インフラ構築リーダー経験、運用・保守リーダー経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 9:0~18:0
- 年収・給与
- 400万円～499万円
- 待遇・福利厚生
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険交通費支給(上限5万円/月)、時間外手当、資格手当、生涯設計手当、家族手当、管理職手当（該当者）、定額残業手当（該当者）
- 休日休暇
- 慶弔休暇 夏季休暇 有給休暇 週休2日制（土・日）、祝日
