プロダクトマネージャー
<ハイクラス>【リモートメイン】PdM(マーケティング/フレックス制)
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<ハイクラス>【リモートメイン】PdM(マーケティング/フレックス制)
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間9月4日~9月17日)

※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項掲載期間:2024/09/04 ~ 2024/09/17)
プロダクトマネージャー

<ハイクラス>【リモートメイン】PdM(マーケティング/フレックス制)

株式会社ミスミグループ本社
上場企業

募集要項

募集背景
事業拡大に伴う増員となります。
仕事内容
同社にて、以下業務をお願いしております。

(1)・顧客の声(VoC)、社内の声(CS、開発)を整理・分析し、機能改善なのか新機能企画なのか、抽象度の高い「顧客への価値」に対しての優先付け
様々な要望に対して、ユースケースに照らし、ビジネス観点(本質的な価値向上にどのくらい繋がるか、新規・既存ユーザの獲得・離反防止にどう寄与するかなど)で優先順位を付ける。
・改善策や新機能の決定後にリリースを滞りなく進めるための各種タスク、スケジュール管理、成果物の作成リリースに向けた社内外へのメッセージングからデリバリー準備を行う。:50%

(2)リリース後の各種連携及び顧客への訴求社内向け説明会の実施、ECサイトやメールなどを使ったお知らせやプレスリリースなどの公開、顧客とのMTGに同席して説明/提案を実行する。:50%

■組織ミッション:
IA産業のデファクトスタンダードとなるために必要なコア技術を研究し、応用展開し続ける組織です。(IA:インダストリアルオートメーション)
部品調達における顧客の「思考にかける時間」を短縮し、「思考時間価値」を最大化。インパクトのある変化・創造を目指しています。

■3~5年後の想定されるキャリアパス
志向に応じて複数のパスを選べます
・プロダクトマーケティングやプロジェクトマネジメントを極めるパス
・マーケティング組織のマネジメント
・新規事業立上げ
●業務内容の変更範囲:会社の定める業務 ●勤務場所の変更範囲:会社の定める場所
応募資格
必須
以下(1)、(2)いずれかに該当する経験を有していること
(1)BtoBソフトウェアまたはITサービス企業におけるプロジェクトマネジメントもしくはカスタマーサクセスもしくはセールスの経験
(2)ユーザ企業での新規デジタル事業の立ち上げやプロダクトマーケティングの経験

【歓迎】
・周囲を巻き込んでプロジェクトをリードされたご経験 ex.メガベンチャー、コンサル企業など
・製造業/ものづくりへ関連の知識および理解(機械設計/部品調達プロセスなど)
・語学力(英語等のビジネスシチュエーションでの使用スキル)
雇用形態
正社員
勤務地
東京都
勤務時間
9:0~17:30
年収・給与
800万円~999万円
待遇・福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険通勤手当 退職金制度
休日休暇
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 完全週休2日制(土日) 祝日 特別休暇

会社概要

社名
株式会社ミスミグループ本社
事業内容・会社の特長
FAなどの自動機の標準部品を主に扱うFA事業、自動車や電子・電気機器などの金型部品を主に扱う金型部品事業、新たな流通事業としてミスミブランド以外の他社商品もEC販売するVONA事業(http://jp.misumi-ec.com/vona2/mech/)で構成されています。

【海外事業の拡大】
02年度の新経営体制発足以降、国際事業を積極的に展開し、現在では、海外営業拠点50拠点、配送センター11拠点、生産拠点19拠点まで拡大しています。若手を含む多くの社員の努力により、急速に展開を推し進めてきましたが、海外での拡大の余地はまだまだあります。今後は更なるコストダウンと短納期を目指し、営業拠点のみならず、生産・物流拠点の拡充を推し進めていきます。
設立
1963年2月
資本金
1323100万円
従業員数
11842名
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