募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】※推奨:応募時に数行でも構いませんので、志望動機を記載いただくことを推奨しております。応募される際には、コメント欄に記載をお願い致します。
(例)「なぜエネルギー業界なのか」「なぜJERAに興味を持ったのか」「JERAに入社して何をしたいのか」
【部門の役割】
企業価値やグローバル競争力の向上に資する法務アドバイス・ソリューションを提供し、ガバナンス強化の環境整備を行うことで、経営層・事業部門の意思決定(インフォームドディシジョン)を支援し、もって、同社のミッション・ビジョンの実現に貢献します。
【主な業務内容】
■日本国内外の事業における戦略的な法務アドバイスの実施
1. 発電・ガス事業、燃料事業、再生可能エネルギー、O&Mエンジニアリング、関連規制事案、M&A・売却案件、紛争対応など、JERAの事業領域における戦略的な法務アドバイス
2. 法務に関する先例・ノウハウの管理
【組織】
法務部 30名程度
戦略法務ユニット、コーポレート法務ユニット、コンプライアンスユニット、リーガルオペレーションユニット
※今回戦略法務ユニットへ配属予定
ご入社後は部内でローテーションもあるため、法務のスペシャリストとして幅広く経験を積むことができる環境です。
【魅力】
・多様性、専門性に富む戦略法務の仲間と切磋琢磨しあえる環境がございます。
・同社事業活動のグローバル化・高度化や、業界の変化に伴い、戦略法務ユニットが受ける法務相談も、年々複雑化、高度化してきていています。法務専門性を武器に、同社を法的リスクから守り、企業価値やグローバル競争力の向上に資するアドバイスを提供する力をつけることができます。
【働き方】
残業:30~40時間
在宅:推奨している。出社率5割程度(多少出社率は上がっているものの、全て出社となる可能性は低い)
転勤:当面なし。総合職のため可能性あり。
フレックス:活用している
- 応募資格
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- 必須
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■事業会社での法務経験5年以上
■契約書類(主に和文)を一定程度自律的にドラフト・審査する能力
■日常会話程度の英語
【歓迎要件】
▼英文をドラフト・審査する能力
▼ビジネスレベルの英語
▼日本法弁護士資格
▼エネルギー業界での業務経験
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:00~17:40
- 年収・給与
- 800万円~1300万円
- 休日休暇
- 完全週休二日(土日) 土日祝、普通休暇:入社時に初年度最大15日(入社月によって按分)、夏季休暇3日間(6~10月内に取得)、年末年始休暇(12/29-1/3)、結婚休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇(傷病休暇、慶弔休暇)など