人事(採用・労務・教育など)
人事(人財育成 社員教育・研修)〔香川〕
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間9月1日~9月30日)
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項(掲載期間:2024/09/01 ~ 2024/09/30)
人事(採用・労務・教育など)
人事(人財育成 社員教育・研修)〔香川〕
大手企業
土日祝休み
募集要項
募集背景
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事業拡大による増員です
仕事内容
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社員教育や資格取得のサポートを中心とした人財育成をお任せします。
◆当社では、グループ会社を含め全国に支店を展開しています。
人事課では、新卒・中途採用チームと、社員教育や資格支援を中心とした人財育成チームに分けれています。
今回、従業員やグループ会社増加に伴い、社員のバックアップをいただける方を増員にて募集します◆
【具体的な業務の一例】
・社員研修の実施・企画運営
当社では階層別に様々な社員研修を実施しております。
(一例:新入社員研修・キャリア入社者研修・入社〇年目研修・拠点長研修など)
外部講師との調整や、宿泊研修の場合の段取り、昼食の手配等。
・資格取得のサポート
模擬試験や勉強会の実施、資格合格後の手続き案内等
・既存社員のフォロー面談等
入社した社員が当社で活躍できるよう、幅広くサポートいただきます。
【働きやすい環境を目指しています】
◎フレックスタイム制で、社員それぞれのライフスタイルに合った柔軟な勤務時間帯を選択できます。
◎業務システムが19時にシャットダウンするため、ほとんどの社員はその時間までに退社しています。
◎入退室時のチェックシステムに加えてPCログの確認もしているため、過度な残業やサービス残業が発生しないよう労務管理に気を配っています。
◎転勤について:ブロック制度(会社指定の十数エリアから、転勤範囲を選べる制度)を採用。
異動が発生する場合は本人の希望や家庭事情等を事前に確認しています。
転居をともなう異動が発生する場合は、各種手当あり。
応募資格
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- 必須
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◎人前でのプレゼンテーションなどの経験がある方(ご経験は少なくとも人前での発表等、苦手意識のない方)
◎エクセル、ワード、パワーポイントなど、基本的なPCスキルのある方
- 歓迎
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◎総務・人事部門で、採用活動などの仕事に携わってきた経験のある方は、なお歓迎です!
- フィットする人物像
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◎社内外の様々な関係者と接点がありますので、積極的なコミュニケーションをとれる方、人と話すことが好きな方・様々な仕事に臨機応変に対応できる方を求めています。
雇用形態
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正社員(試用期間:3ヵ月)(試用期間中の勤務条件:変更有※) ※試用期間中は、固定残業代50%支給
勤務地
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高松市
勤務時間
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就業時間:9時~18時
所定労働時間:8時間 休憩60分
※フレックスタイム制(コアタイム:無)
残業:有(平均残業時間10~15時間)
残業手当:有
※営業手当(見込み残業約13時間を超過した分を別途支給)
年収・給与
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■予定年収:352万円~452万円
■月給制月給:245,784円~
■基本給:223,440円~
■固定残業代:22,344円~ を含む/月
■賞与実績:年2回(基本給の約2ヶ月分)
■昇給:有
※賃金は目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
待遇・福利厚生
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■健康保険:有、厚生年金:有、雇用保険:有、労災保険:有
■資格取得支援制度
■企業型確定拠出年金
■カフェテリアプラン(年間20000円分のレクリエーション等の補助あり)
■退職金:有
休日休暇
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年間 120日(計画年休5日含む)/週休2日:土・日曜 祝日 ※会社カレンダーによる
選考プロセス
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書類選考・WEB適性検査⇒1次面接(部門長)⇒2次面接(役員)⇒内定
※内定後、社員面談等も実施可能です
会社概要
社名
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非公開
事業内容・会社の特長
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1. 分譲マンション等の建物管理事業
2. 賃貸仲介・開発事業
3. パーキング事業
4. リフォーム・インテリア製品等販売事業
5. 損害保険代理店事業
6. 不動産仲介事業
設立
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詳しくは面談にて
資本金
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詳しくは面談にて
売上高
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詳しくは面談にて
従業員数
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詳しくは面談にて
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