募集要項
- 募集背景
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増員募集です。
事業拡大における組織強化のための募集です。
- 仕事内容
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以下業務をお任せします。・「CAREECON Plus」をご導入いただいたクライアントへオンボーディングや活用支援を適宜行いご満足いただけるよう伴走していただきます。また、既存顧客に対してさらなるサービス導入を提案します。
・導入時は、セールスチームと連携して導入経緯やサービスを通して何をしたいかを把握し、クライアントに合わせた最適な活用方法を訪問やオンライン会議にてご提案いただきます。
【取引先】
中小建設業
※「取引先事例」https://service.branu.jp/gallery/
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
19名が所属しています。
※シニアマネージャー1名・メンバー18名(カスタマーセール10名、運用5名、カスタマサポート3名)
- 応募資格
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- 必須
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IT業界での提案営業
マネジメント経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地：東京都港区東京都港区六本木6-1-24 ラピロス六本木4階
アクセス：東京メトロ日比谷線六本木駅 徒歩1分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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固定労働時間制
所定勤務時間:9:00～18:00
実働時間: 8時間
休憩時間: 1時間
時間外労働: あり
月平均残業時間: 40時間
- 年収・給与
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年収770～1000 万円
月給制 基本給546700円
管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外
通勤手当あり 実費支給
賞与あり 年2回（6月、12月）
昇給あり 年2回（4月、10月）
- 待遇・福利厚生
- 外部研修費を全額補助雑誌や参考書の購入費を全額補助、資格取得サポート（TOEIC、各種検定など）、自販機、ウォーターサーバー完備、社外の方との交流や勉強会、ユーザーミーティングを実施（社内）、水曜はDISCOミーティングとして社内ラウンジを自由に利用可能。ドリンク、フード、お酒もです。
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2回
▼一次面接（事業部長・人事）※WEB
▼最終面接（代表）※WEB
