募集要項
- 募集背景
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【募集背景】
部門・体制強化の為
【求人のおすすめポイント】
◎設立85年安定基盤
◎年休120日！
◎福利厚生充実
◎転勤無し！腰据えて働ける
◎残業月平均20H程度
- 仕事内容
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電気設備工事の施工管理をお任せします。【具体的には】
・工程管理
・安全管理
・品質管理
・原価管理
※官公庁をはじめ、民間企業のビル・工場などの大型施設から、
一般家庭までの電気設備・設計・施工・施工管理・保守までを一貫して担います。
20～40代活躍中／社員交流が盛ん♪
年1回行われる安全大会やスポーツ大会では、
全社員が部署の垣根を超えて交流します。
またゴルフコンペは毎月開催されるほど、
頻繁に開催しています。
仕事以外の場でもコミュニケーションを図れるため、
比較的早い段階で会社に慣れることができますよ♪
【サポート環境】
当社で活躍している社員のほとんどが「施工管理技士」など、
業務に活かせる資格を持ち、加えて、一人に業務負担が集中しすぎないよう、
随時コミュニケーションを取りながらフォローし合う風土が根付いています。
安心して仕事を進められることはもちろん、メンバーと共に技術を磨いていける環境です。
- 応募資格
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- 必須
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【必要資格】
電気設備施工管理の経験
- 歓迎
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【歓迎条件】
1、2級電気工事施工管理技士
- 雇用形態
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正社員
【試用期間】
試用期間:3か月 期間中の待遇に変更無
- ポジション・役割
- 設備施工
- 勤務地
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勤務地：東京都千代田区
最寄り駅：小川町駅
転勤：無し
- 勤務時間
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8:30～17:30
休憩：60分
残業：月平均20時間程度
※状況に応じて変動あり
- 年収・給与
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550～750万
※経験・スキルに応じて決定
月額：219,000円～460,000円
■賞与：年2回
■昇給：年1回
■残業：別途支給
※平均20時間程度
- 待遇・福利厚生
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保険
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
諸手当
通勤手当、時間外手当、資格手当、資格取得支援制度、役職手当、出張手当、住宅手当、教育補助手当、退職金制度、再雇用制度、社内互助制度、確定給付企業年金制度、独身寮、制服貸与、PC・スマホ貸与
- 休日休暇
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年間休日120日
完全週休2日制（土日/祝）
夏季休暇 年末年始 慶弔休暇
育児休暇 介護休暇 有給休暇 他
- 選考プロセス
- 書類選考→面接2回→内定→入社
