募集要項
- 仕事内容
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設計管理本部 品質管理部の部長職として、木造戸建住宅における品質管理およびマネジメント業務をお任せします。・自社物件の監理業務
・外部検査機関の指導と管理
・施工現場の品質サンプリング調査
・社内品質仕様、省施工の改定
・引渡後のお客様管理、リフォームアプローチ
・協力施工業者の指導
・部下のマネジメント
- 応募資格
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- 必須
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・木造戸建住宅の施工管理（現場監督）の実務経験
・木造住宅以外の品質管理、検査の実務経験
・建築士（1級又2級）の保有
- 歓迎
- ・建築施工管理技士（1級又2級）の資格
- フィットする人物像
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・品質管理の経験がある方
・木造戸建住宅における設計監理、確認検査機関、施工管理、リフォーム業のいずれかの実務経験がある方
・部下のマネジメント（仕事、時間管理、育成等）経験がある方（人数や規模は問いません）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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本社（東京都）
・転勤なし
- 勤務時間
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9：00～17：30
・休憩12：00～13：00
・実働7.5時間
・月平均残業30時間程度
- 年収・給与
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想定年収 650万円～800万円
・賞与：年2回（業績により別途、決算賞与の支給あり）
・昇給：年1回
※経験および前職給与を考慮し決定
※当エージェントを通してであれば、条件の交渉が可能です
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
・退職金制度（退職一時金、確定拠出年金）
・通勤手当、役職手当
・資格手当（宅建20,000円、建築士一級40,000円、建築士二級20,000円、施工管理技士一級20,000円、施工管理技士二級8,000円（上限なし））
・借上社宅制度（条件あり）、従業員持株会制度、レクリエーション補助制度、福利厚生施設の利用制度
・加入している健康保険組合において各種補助（人間ドック、予防接種、旅行・レジャー施設の優待）も受けられます
- 休日休暇
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・年間休日117日
・日曜＋祝日＋月3～4日の希望日（土曜日を中心に、その他平日での取得も可能）
・有給休暇：入社日より付与（入社月が10月～3月は入社時に10日、4月～9月は5日付与）
・夏期（連続8日）、年末年始休暇（連続8日）、GW（連続8日）、慶弔休暇、産前・産後休暇、看護休暇、介護休暇など
