募集要項
- 仕事内容
-
コンプライアンス強化に向けたマニュアル、規程の策定/契約書作成、契約書審査、契約書管理、及び社内各部署からの法務相談への対応/弊社顧問弁護士との折衝
- 応募資格
-
- 必須
-
法務知識・経験が豊富な方
- 雇用形態
-
正社員
・雇用期間：期間の定めなし
・試用期間：有（6ヶ月）
- ポジション・役割
- 課長候補
- 勤務地
-
東京都（新交通ゆりかもめ市場前駅 徒歩10分）
マイカー通勤不可
敷地内禁煙（喫煙場所あり）
- 勤務時間
-
8:30~17:00（休憩60分）
時間外勤務：月平均20時間
フレックスタイム制：無
- 年収・給与
-
年収：709万～870万円（月給制）
月給：47万～58万円
賞与：4ヶ月/年間
- 待遇・福利厚生
-
通勤手当：全額支給
その他諸手当：役職手当、住宅手当、家族手当、食事手当
昇給：年1回 6月
社会保険：健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険
定年：有 60歳
再雇用制度：有
退職金制度：有
在宅勤務制度：有
- 休日休暇
-
完全週休二日制、原則水曜、日曜、祝日
（東京都の市場カレンダ―をもとに営業）
年間休日：112日
- 選考プロセス
-
書類選考 → 一次面接（現場面接・適性検査）→ 二次面接（役員面接）→ 内定
※面接回数は2～3回を予定しており、変更の可能性がございます。
