募集要項
- 募集背景
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メディア広告からマーケティング、ブランディング、デジタルコミュニケーション、
クラウドファンディングサイト運営、ECサイト開発、コンテンツ開発、プロダクト開発、地域創生事業など、
広告だけにとらわれないあらゆるコミュニケーションサービスを提供しています。
当社は創業52目年を迎え、増収増益基調である現状からさらに成長を加速させていきます。その成長を支えるため、管理部門の充実・効率化を行っていくための増員採用です。
- 仕事内容
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■業務概要
将来のCFO候補としてまずは経理部門のマネージャーを担っていただき、経理業務全般をご担当いただきます。
【日常業務】
仕訳入力、経費計上、支払い、請求書発行、買掛管理、売掛管理
【決算業務】
月次決算、年次決算
【財務関連業務】
資金調達、金融機関との折衝など
経理部門マネージャーとしてメンバーのマネジメント、予算作成、税理士対応、税務調査対応、予実管理、契約書管理、経費精算など幅広い業務へと携わっていただきます。
- 応募資格
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- 必須
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・事業会社での経理業務経験7年以上
・5名以上のマネジメント経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 36歳～49歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：期間の定め無し
試用期間：有り (6ヶ月)
- 勤務地
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愛知県名古屋市中区
転勤あり 当面ありませんが、将来的には可能性がございます。
- 勤務時間
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就業時間：09:15～18:15
休憩時間：60分
フレックス制度 ※コアタイム／11:00～15:00
時間外労働有り：月平均28日間程度
- 年収・給与
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入社時想定年収：700 万円～750 万円
賃金制度：日給月給制
月給：416,000円～426,000円
※管理監督者のため、裁量労働制は適用外となります。
※給与詳細は、経験、能力を考慮の上、規定により決定します。
■昇給：年1回（9月）
■賞与：年2回（8月・12月）
固定手当：106,000円／月
通勤費：6ヵ月の通勤定期代支給
家族手当：配偶者1.5万円、子ども1人につき1.5万円
- 待遇・福利厚生
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■各種保険完備
■確定拠出年金、財形貯蓄
■健康診断二次検査無料、人間ドック無料（年齢規定あり）、インフ
ルエンザ予防接種補助
■社員紹介報奨制度（20万円）
■業績表彰（社長賞、優秀賞、新人賞、月間MVP賞他）、永年勤続表
彰
■配偶者誕生日プレゼント、お子様誕生日プレゼント、お子様入学お
祝い
■自社保養山荘（白馬村）、全国各所契約保養施設
■相互扶助会（従業員共済会）
■LawRoom（無料外部法律相談窓）
- 休日休暇
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土曜、日曜、祝日（第5土曜日は出勤）
年次有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇など
- 選考プロセス
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■選考フロー：書類選考→面接2～3回により決定します。
■筆記試験：無
