募集要項
- 募集背景
- 事業拡大の為の増員募集です。
- 仕事内容
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「人事」管理職（給与・労務管理）【愛知県額田郡】のマネジメント職募集。年収600～800万。売上急拡大企業からの募集です。□当社の人事総務部にて給与・労務管理をお任せします。
□これから更に飛躍していく当社の成長と拡大を担っていただける方を募集しています。
□人事総務部、人事グループ所属
【具体的業務内容】
■愛知(幸田)人事Gr 給与・労務チームのマネジメント
■組織改編・要員計画の立案
■従業員の出退勤管理・給与計算・年末調整・ 確定拠出年金の運営
■法定調書作成
■人事基幹システムの整備
■社会保険等手続き（社労士委託）
■従業員表彰・従業員のメンタルケアおよび復帰支援
■就業規則や労使協定の改廃、実施・人事制度及び給与体系の立案・運営
【組織構成】
・東京と愛知と大阪の3拠点に分かれております。
・東京14名(派遣含む)、愛知10名、大阪1名所属。
・愛知(幸田)人事Grでは、中途総合職採用(主に製造系)／入退社手続き・給与担当が在籍
【その他】
当社は、本物の快眠を追い求め、独自開発した素材を使用した高反発マットレスの
製造・販売を行っています。
全国の百貨店やモールなどの商業施設約180店舗とオンライン、海外4拠点にも展開
しており、今後はさらなるグローバル展開を目論んでいます。
これからさらに飛躍していく当社の成長と拡大を担っていただける方を募集しております。
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
・勤怠・給与・労務に関する実務経験5年以上（小売・サービス業歓迎）
・チームマネジメント経験
- 歓迎
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【歓迎条件】
・700人以上の事業会社にて勤怠・給与・労務に関連するシステムの導入、活用経験
- フィットする人物像
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【求める人物像】
・弊社に対して深い関心のある方
・他部署とも積極的に人間関係構築コミュニケーション、課題解決コミュニケーションができる方
・ここ十数年で大きく伸びてきている会社のため、スピード感と柔軟性を持って取り組める方
- 雇用形態
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□正社員
□雇用期間の定め：無
□定年：60歳
□継続雇用制度：有（65歳まで）
□派遣労働の該当性：非該当
□試用期間：有（6ヶ月（試用期間中条件変更なし））
- 勤務地
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□勤務地：愛知県額田郡幸田町
□最寄り駅：JR線「幸田駅」より徒歩約16分 タクシー約5分
□転勤：有
□自動車通勤：可
□屋内の受動喫煙対策：有（屋内全面禁煙）
- 勤務時間
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□勤務時間：8：30～17：30
□実働時間：8時間
□休憩時間：60分
□残業の有無：有（月20 時間程度）※管理監督者は時間外手当はありません。
□裁量労働制：無
□高度プロフェッショナル制度：無
- 年収・給与
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□賃金形態：年俸制
□年収：600万円～800万円
※給与詳細は、スキル・経験により決定します。
□月額：50万円～66.7万円
□賞与：期末に支給あり（業績による）
□昇給：年1回 ※部門、個人の目標に対する評価を反映
□通勤交通費：当社規定による支給
□固定残業制：無
- 待遇・福利厚生
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□社会保険：健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
□福利厚生
・退職金制度・確定拠出年金制度
・ユニフォーム貸与（基本はオフィスカジュアルになります）
- 休日休暇
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□年間休日：120日
□休日
・週休2日制（土日・祝、年数回程度の土曜出社あり※会社カレンダーによる）
・GW休暇・夏季/年末年始休暇・慶弔休暇・産前・産後休暇
・育児休暇・介護休暇
□当社独自の休暇制度
・睡眠休暇制度 (睡眠アプリで睡眠を測定、一定の条件を満たした社員へ
年間最大5日間の特別休暇付与！)
・記念日休暇制度（入社時から使用できる特別休暇を1日付与！）
