募集要項
- 募集背景
- 事業拡大の為の増員募集です。
- 仕事内容
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人事担当職【東京都千代田区】の募集！年収430～550万。売上急拡大企業からの募集です。□採用業務から教育制度構築や人事制度設計など人事全般業務をお任せします。
□人事総務部、人事グループ所属
【具体的業務内容】
■採用企画全般（主にキャリア・販売職）
・採用計画／採用方針の策定／母集団形成／選考／評価／入社前後フォロー
■人事制度／教育／その他
・人事制度／評価制度の構築・運用
・教育体系の設計／研修の企画・運営
■人事システムの運用、活用の促進
【組織構成】
・人事総務部は人事Grと総務Gr（法務チーム含む）で構成されています。
・東京と愛知と大阪の3拠点に分かれており、東京11名、愛知9名、大阪1名所属
・東京人事Grでは、新卒採用／中途総合職採用／販売職採用／労務担当が在籍。
【その他】
当社は、本物の快眠を追い求め、独自開発した素材を使用した高反発マットレスの
製造・販売を行っています。
全国の百貨店やモールなどの商業施設約180店舗とオンライン、海外4拠点にも展開
しており、今後はさらなるグローバル展開を目論んでいます。
これからさらに飛躍していく当社の成長と拡大を担っていただける方を募集しております。
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
・採用、教育、人事制度に携わった経験
- 歓迎
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【歓迎条件】
・ 500人以上の事業会社における人事としての経験、製造業もしくは小売業での人事経験
- フィットする人物像
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【求める人物像】
・弊社に対して深い関心のある方
・他部署とも積極的に人間関係構築コミュニケーション、課題解決コミュニケーションができる方
・ここ十数年で大きく伸びてきている会社のため、スピード感と柔軟性を持って取り組める方
- 雇用形態
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□正社員
□雇用期間の定め：無
□定年：60歳
□継続雇用制度：有（65歳まで）
□派遣労働の該当性：非該当
□試用期間：有（6ヶ月（試用期間中条件変更なし））
- 勤務地
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□勤務地：千代田区
□最寄り駅：JR線「東京駅」より5分(地下直結)、
東京メトロ「大手町駅」より徒歩1分(東西線／地下直結)
□転勤：有
□自動車通勤：不可
□屋内の受動喫煙対策：有（屋内全面禁煙）
- 勤務時間
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□勤務時間：8：45～17：45
□実働時間：8時間
□休憩時間：60分
□残業の有無：有（月20 時間程度）
□裁量労働制：無
□高度プロフェッショナル制度：無
- 年収・給与
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□年収：430万円～550万円
※給与詳細は、スキル・経験により決定します。
□賃金形態：年俸制
□月額：358,335円～441,668円
□賞与：期末に支給あり（業績による）
□昇給：年1回 ※部門、個人の目標に対する評価を反映
□通勤交通費：当社規定による支給
□固定残業制：詳細下記
- 待遇・福利厚生
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□社会保険：健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
□福利厚生
・退職金制度・確定拠出年金制度
・社員割引制度あり・モニター制度あり(当社商品をモニター使用できます)
- 休日休暇
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□年間休日：120日
□休日
・週休2日制（土日・祝、年数回程度の土曜出社あり※会社カレンダーによる）
・GW休暇・夏季/年末年始休暇・慶弔休暇・産前・産後休暇
・育児休暇・介護休暇
□当社独自の休暇制度
・睡眠休暇制度 (睡眠アプリで睡眠を測定、一定の条件を満たした社員へ
年間最大5日間の特別休暇付与！)
・記念日休暇制度（入社時から使用できる特別休暇を1日付与！）
- 選考プロセス
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※固定残業制について※
□固定残業制：有
(1)固定残業手当を除く月額基本給：247,944円～ 340,923円
(2)固定残業代：時間外労働の有無にかかわらず、45時間分の時間外手当として、
85,391円～ 117,413円 を支給
(3)45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
