募集要項
- 募集背景
- 基盤強化を図るための募集を行います。
- 仕事内容
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基幹システムの開発リーダーとしてご活躍いただきます。【具体的には…】
・各種業務システムへの連携やこれに伴う開発～設計
・基幹システムにおいての定常作業
・お問合せ、トラブル発生時の緊急対応
・復旧作業、原因究明、切り分けなどを含む、さまざまな保守作業の状況管理
・作業者への指示や結果報告
【開発環境】
・開発ツール：outsystems
・言語：SQL、C#、Transact-SQL
・OS：Windows
【担当営業コメント】
・同社の基幹システムの開発元企業へ出向いただき、出向先企業と共に上流工程から下流工程まで携わっていただきます。
・将来は、情報システム部門の幹部としての成長が期待できます。
・半期ごとに評価制度が設けられており、行動評価と業績評価に分かれています。業績の評価に関しては、与えられた仕事に対して、どこまで到達できたかという基準での評価となります。
・独立心が強く主体的な方がいる風土です。しっかりと自身の仕事をこなしていける自立したタイプの方で、リテール部門とのリレーションがしっかり取れる明るいコミュニケーション力が求められる環境です。
※詳細はご面談時にお伝えします。
- 応募資格
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- 必須
- ・業務系システム開発経験をお持ちの方
- 歓迎
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・業務システムの要件定義のご経験をお持ちの方
・設計工程のご経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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大阪府大阪市
※詳細は面談時にお伝えします
- 勤務時間
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9:00-18:00
時間外労働:月/20-40時間程度
実働:日/8時間
休憩:60分
- 年収・給与
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年収：600万～670万円
経験・能力等により決定
賞与：年2回
昇給：年1回
・月給：35万円～45万円
※残業の際は残業代支給。固定残業代は無し
試用期間：3～6ヶ月 （補足事項無し）
雇用期間：期間の定めなし
- 待遇・福利厚生
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【諸手当】
通勤手当（上限月10万円）、住宅手当（持ち家や自己名義賃貸の場合対象※地域や扶養家族数に応じて補助）、役職手当、職務手当
【社会保険】
各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険）
【福利厚生】
退職金制度、企業型確定拠出年金、従業員持株会、財形貯蓄制度、慶弔手当、引越手当（異動に伴う引越費用、敷金礼金全てを会社が負担）、リフレッシュ休暇奨励金（5万円～10万円）
【受動喫煙対策】
屋内禁煙
- 休日休暇
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【休日】
完全週休2日制（土曜日、日曜日）※祝日は勤務の可能性あり
【休暇】
有給休暇（6か月経過後10日）、年末年始、リフレッシュ休暇
※夏季休暇、GW休暇などは原則無し（業務の繁閑に応じて取得可能）
※年末年始は企業カレンダーに沿って概ね3日間追加で休み有
※年末年始は上記に追加し1日～3日間ほど有休取得が可能
