募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【職務内容】
社内システムの開発、運用保守および新規のシステム開発の責任者として、80 名規模の組織を再構築、リードいただきます。
（社内システム例）
・売買事業部の営業支援システム
・賃貸事業部の賃貸管理支援システム
・不動産クラウドファンディングアプリ
など
システム開発部の責任者として、社内の各部署と連携しながら要件整理をしたうえ、開発メンバーをマネジメントしながら開発の工程を推進、質の高いシステムをスピード感もってリリースしていただきます。
＜具体的な業務内容＞
・各社内システムの開発、運用保守、品質管理
・代表、経営層と共に事業推進に伴う新規システムの企画、設計、開発
・課長、リーダークラスのマネジメント、組織のビルドアップ、文化醸成、人員計画策定
・半期ごとの開発予算策定、予実管理
・開発標準化策定、品質障害管理等の内規策定
・IT 中長期施策策定
・ステークホルダー調整
【チーム体制】
20～40代と幅広く協力会社含めて約80名のエンジニアが在籍。
アジャイル開発で複数プロジェクトが走っており、プロジェクトごとにチーム編成しています。
【テクノロジースタック】
※ Docker, Go などのモダンな開発環境が揃ってます
フロントエンド：TypeScript / React / Vue.js / Dart（Flutter）
バックエンド：Golang / Python（Django）
開発環境：VSCode / GoLand / PyCharm
データベース：PostgreSQL
インフラ：AWS / Kubernetes / Docker / Terraform
バージョン管理：Git / GitHub Enterprise
タスク管理：ClickUp
運用・監視：DataDog / CloudWatch / Argo workflow
【魅力】
★エンジニア比率23％、ウォーターフォールからアジャイルへのシフト、システム開発に代表取締役が要件定義などにも関与をし、陣頭指揮を執りつつ開発を継続して実施など、非常にIT・デジタルへの取…
- 応募資格
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- 必須
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・事業会社の社内システム部門責任者もしくはチームマネジメントのご経験
・アジャイル / スクラム開発プロジェクトの経験
・協力会社の選定や人員管理経験（30人程度）
・IT 全般統制に関する知識、経験
（スキル）
・ Web アプリ開発経験
※Go または Python（Django） 、TypeScript（React / Vue）を用いた開発経験があれば尚可
・クラウドインフラ環境構築の経験
・セキュリティ技術の知見
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 10:00～19:00
- 年収・給与
- 900万円～1500万円
- 休日休暇
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完全週休二日（土日） 【休日】水曜+その他月4日程度※ご自身でお休みを調整し決定 もしくは土日祝休み
GW（3日）、夏季休暇（7～8日）、年末年始（6～7日程度）、有給休暇（入社半年後10日）、慶弔休暇 ※育休、産休など実績あり。女性も多く活躍しています。
※産休育休中は原則、出産手当金（標準報酬日額の3分の2に相当額）と育児休業給付金（月給の50～67％）が支給されます。
