募集要項
- 募集背景
-
海外グループ会社メンバーとともに構築している間接材調達業務のグローバル標準プロセス及びシステムを数年以内に施行予定。
候補者には、間接材調達業務の主軸の一つとなるカテゴリーマネジメント業務（支出分析、カテゴリ戦略立案、サプライヤ選定、価格を含む契約条件交渉等の戦略的ソーシング、コスト削減の企画・管理）を海外グループ会社メンバーと協力して推進することを期待している。
- 仕事内容
-
調達実務・間接材調達のカテゴリマネジメント（支出分析、カテゴリ戦略立案、サプライヤ選定、価格を含む契約条件交渉等の戦略的ソーシング、コスト削減の企画・管理）の推進
・グローバル標準プロセス導入（プロセス設計、システム導入等）
・調達・購買のモニタリング（コンプライアンスモニタリング）と最適な調達プロセスの推進
- 応募資格
-
- 必須
-
以下のいずれかに該当
・調達カテゴリマネジメント経験5年以上
・企業を対象とした営業/セールスエンジニア経験5年以上
(建設/機器/IT業界が望ましい）
・プロジェクトマネジメント経験5年以上
英語レベル：TOEIC 800点以上
- 歓迎
-
・製薬業界に関する知識
・英語を共通言語として、異文化を持つ外国人とともに業務推進した経験
・コスト積算やコストコントロール業務の経験
・CPP-A級（Certified Procurement Professional）
・CPSM (Certified Professional in Supply Management)
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 長期勤続によりキャリア形成を図るため （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
- 調達・購買業務に関する幅広い知識を有し、海外グループ会社（特に欧米）の調達部門関係者と調達・購買に関するディスカッションをしながら、グローバル組織での調達のカテゴリーマネジメントの実施体制構築（プロセス設計、システム導入等）及び業務推進に情熱をもって取り組んでいただける方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 実務担当者
- 勤務地
- 東京都（本社）
- 年収・給与
- ～ 999万円、現在の年収を考慮し会社規定に基づき優遇。
- 休日休暇
- 完全週休二日制
- 選考プロセス
- ・書類選考→1次面接→最終面接→内定
