営業(法人向け)
<営業所長候補>分譲住宅の土地の仕入れ営業【転勤なし/年収700万~】◆面接1回も可能!
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間9月25日~10月8日)
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項(掲載期間:2024/09/25 ~ 2024/10/08)
営業(法人向け)
<営業所長候補>分譲住宅の土地の仕入れ営業【転勤なし/年収700万~】◆面接1回も可能!
株式会社旭ハウジング
英語力不問
転勤なし
募集要項
募集背景
-
組織強化に伴う募集です。
仕事内容
-
\転勤なし/年収700万~/対面面接だと面接1回!/知名度が高くお客様からの厚い信頼あり♪/
営業所長候補として、個人・法人のお客様に対して、分譲住宅の土地仕入れから住宅の企画・立案、販売までのトータルプロデュース(営業)やマネジメント業務をお任せします。
【具体的な仕事内容】
・仲介業者(不動産会社)から情報を収集 ・予算を組む(適正な仕入価格を設定) ・土地を購入
・建築工事の着工~販売の手配 ・工事・販売の進捗管理 ・販売契約の立会い~引渡~決済
※上記に加えメンバーマネジメントをお願いします。
★担当エリアは、主に東京多摩地域(東京23区外)や神奈川県全域です。また新規/既存の比率は7:3です。
★1日2~3件程の企業へ訪問していただきます。
★現場確認をする際に社用車を準備しています。
【同社営業の強み】
用地仕入れはスピードがとても重要です。稟議を通している間に、他社で決まってしまうケースも少なくありません。そのため同社はスピードを重視しており、基本的に稟議を上げてから翌日には決裁が下りるため、迅速な対応が可能です。
【働きがい】
成長フェーズの企業のため、決まったルールに縛られることはありません。個人の裁量が大きいので、「やりたい」と思ったことを提案でき、目標を持って業務に取り組める環境です。業務改善も積極的に行えるので、効率的な働き方が実現可能です。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
営業職(営業所長候補)として配属予定です。勤務地は相談の上決定します。
営業部男女比: 8:2
その他組織詳細は選考の過程でお伝えします。
応募資格
-
- 必須
-
・用地仕入れ、不動産企画開発営業経験(戸建て、レジデンス、商業施設など不問)
・普通自動車運転免許
雇用形態
-
正社員
勤務地
-
神奈川県、東京都、埼玉県のいずれかの本社、営業所に配属予定です。
勤務地は相談の上決定します。(※詳細は【福利厚生欄】を参照)
本社:神奈川県横浜市青葉区新石川2-3-8/東急電鉄 田園都市線「たまプラーザ駅」より徒歩2分
<将来的に勤務する可能性のある場所>
勤務地変更なし
<受動喫煙防止策>
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
勤務時間
-
固定労働時間制 所定勤務時間: 09:00~18:00
実働時間: 8時間
休憩時間: 1時間
時間外労働: あり
月平均残業時間: 29時間月平均残業時間…全社平均月30時間未満(月2回NO残業デーあり!)
年収・給与
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年収700~1000 万円 月給制 基本給310000円~420000円
残業代 全額支給
通勤手当あり 上限30000円
待遇・福利厚生
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従業員持株会制度/退職金制度(継続3年以上在籍)/慶弔金/表彰制度/資格合格お祝い金制度/定期健康診断/インフルエンザ予防接種補助金/家庭用常備薬購入補助/高額医療補助金/各種休業制度(産育休・傷病)/歯科検診サポート/提携施設割引利用制度(ホテル、旅行、スポーツクラブ、ゴルフなど)
【勤務地詳細】
▼神奈川県:本社(横浜)/相模原営業所/藤沢営業所/海老名営業所▼東京都:国立府中営業所/練馬営業所▼埼玉県:志木営業所 ※各拠点の住所は以下HPよりご確認ください。
https://www.h-asahi.co.jp/about_us/office/
休日休暇
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FALSE
選考プロセス
-
面接1~2回(適性検査あり)※選考フローは変動する可能性があります。
★対面面接の場合→ 面接1回+適性検査
★オンライン面接の場合→ 面接2回+適性検査 ※2回目の面接は対面となります。
会社概要
社名
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株式会社旭ハウジング
事業内容・会社の特長
-
旭ハウジングは、神奈川県を中心に東京都・埼玉県も含めた首都圏エリアにて、「高品質・低価格な住宅」による「豊かで楽しく、快適な暮らし」を提供する地域密着型の不動産事業を展開しています。
土地の仕入れから住宅の企画・建築・販売までを自社で行う一貫体制と大量受注・大量発注により、建築費用を抑えた「低価格・高品質な住宅」の提供が可能です。
分譲住宅に特化したビジネスモデルを推進しているため、専門性の高いサービス提供も強みの一つです。
【事業内容】
■新築分譲事業全般
■建築の企画・設計・デザイン・建設
■リフォーム・アフターメンテナンス
■不動産の売買・仲介
■上記項目に附帯関連する一切の業務
設立
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1989年11月17日
従業員数
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102
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