募集要項
- 募集背景
- 事業拡大による増員です
- 仕事内容
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システム開発・パッケージ導入等幅広くIT事業展開を担う同社にて、顧客基盤・案件の拡大を目指して、営業担当として活躍いただきます。最初は既存顧客に対する深耕営業を担当いただき、ゆくゆくは新規開拓もお任せします。
SESを中心としたIT人材派遣営業/システム開発の受託営業/運用・ヘルプデスクの持ち帰り・BPO営業/商材・パッケージソフトを活用したソリューション営業
顧客の課題・要望のヒアリング、ソリューション提案、見積作成、金額交渉等に加え、
開発部門とも連携し、受注に向けた活動をお任せします。
具体的な主なミッションは下記になります。（ご経験に応じてお任せします）
【詳細】
・営業担当として既存顧客の深耕及び新規開拓 ※無理な新規架電等はございませんのでご安心ください。
・SES契約、一括請負契約中心に、顧客ニーズに応じて、他社ソリューションを交えた提案も一部実施いたします。
・システムエンジニアが所属する開発部門と連携しながら、契約受注までおこなっていただきます
※入社後、まずは先輩社員と一緒に業務を進めていきます。
※分からないことがあれば、その都度質問できる環境ですのでご安心ください。
※週一で営業メンバーでのMTGもありますので、コミュニケーションや状況連携などもしっかり取ることができます
＜1日の働き方イメージ/顧客向け営業＞
・メール確認
・顧客への提案活動や、打合せ（メール、電話、打合せは対面、オンライン等で実施）
・現場社員への状況確認などを、その日の予定に応じて実施。
・顧客や協力会社との面談
・アポイントや打ち合わせの準備、資料作成
- 応募資格
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- 必須
- 法人営業経験
- 歓迎
- IT営業経験
- フィットする人物像
- 明るく、新しいことにチャレンジしたい！という方
- 雇用形態
- 正社員（試用期間：3ヵ月）試用期間中の条件変更はありません
- 勤務地
- 千代田区 大阪市北区
- 勤務時間
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就業時間:9:00～17:45
休憩時間:60分
時間外労働:有
月平均10～20H程度
- 年収・給与
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予定年収：320万円～380万円
月額（基本給）：190,000円～250,000円
その他固定手当/月：30,000円
■昇給年1回（4月）
■賞与年2回（7月、12月）
賃金は目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
◆住宅手当＋ライフプラン手当(全て月額支給)
【世帯主】大阪：4万3000円【非世帯主】3万円
大阪：世帯主かつ扶養家族1名の場合5万3000円※一人増える毎に2000円
◆家族手当：配偶者が扶養家族の場合5000円/配偶者以外の扶養は1人につき2000円
◆資格手当：応用情報技術者：2万円/ネットワークスペシャリスト:3万円/データベーススペシャリスト：3万円/日商簿記2級：1万円 等
[その他]企業年金(選択制DC制度)/財形貯蓄制度/社員持株会制度/契約保養所 等
- 休日休暇
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年間休日日数125日
完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
■有給休暇・年末年始休暇・夏季休暇・慶弔特別休暇
産休育休、パパ育休、看護休暇、介護休暇、特別休暇など
- 選考プロセス
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書類選考→面接2回
適正検査あり
