プロダクトマネージャー【大阪】急成長中のベンチャー／裁量〇／チャレンジできる社風ナッシュ株式会社の転職・求人情報 28578461

募集要項

募集背景: 「nosh」は正式リリースから8年目を迎え順調に事業成長を続けてきました。製造・物流・サービス開発を全て内製化し、顧客のニーズに柔軟に対応できる特徴を持つ企業です。創設初期から現在までスピーディーな事業発展を第一に注力してきました。本年から「徹底した顧客主義」を中心とした新たな事業成長のフェーズを迎え、既存顧客のLTVを最大化させるためのサービスの見直し、顧客ニーズを満たすサービスへとアップデートすることが重要だと考えております。こういった難易度が高い課題にも合理的に取り組んでいくために、お力になっていただける方を求めております。

仕事内容: 社内のエンジニア・デザインチームをPdMとしてリードしていただきながら、Webを中心とした顧客との接点における各種企画の立案、リサーチ、ディレクション、効果検証までのPDCAサイクルを回して「既存顧客のLTV向上」を目指していただきます。

【具体的には】
・お客様が利用されるアプリ(Webサービス)に関する企画の立案および開発の推進
・利用頻度の向上に向けた各種企画立案、推進
・UI／UXの改善
・社内のエンジニア／デザイナーと、連携したプロダクト開発のリード・要件定義・機能要件作成
・会員割引制度、送料、プラン食数、配送頻度に関する見直し、企画立案、推進
・お客様とのコミュニケーションを通じたニーズの把握とフィードバックの収集
・クーポン施策の企画・運用

【働きがい】
商品・サービスを理解したうえで、顧客満足度のさらなる向上と売上予算を達成するための施策洗出し、優先順位付け、タスク指示・管理、他部門への依頼・管理に取り組んでいただきます。

【働きがい】
製造・物流・サービス開発、全てを内製化しているため、企画立案から実行、お客様への価値提供までがスピード感を持って実施することができます。裁量も大きく、経験を活かして自分のアイデアが多くのお客様の満足に繋がり、会社の発展にも貢献できるやりがいある仕事です。
商品、サービス、WEBサイト・アプリの改善を行う部門で分析や企画からディレクションまで一気通貫で行うことができ、事業責任者に近い業務経験を積めることは、ご自身のキャリアの選択肢を広げることができます。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
マーケティング部　マーケティング課
部長兼課長1名、社員5名

応募資格

必須: 【必須要件】
・プロダクト開発に関するプロジェクト管理の経験（目安：3年以上）
・UI/UXの改善に関する実務経験をお持ちの方
・マーケティングに関する市場分析、リサーチ、顧客分析などの実務経験

雇用形態: 正社員

勤務地: 勤務地住所：大阪府大阪市北区中之島3-3-3 中之島三井ビルディング16F
沿線名：京阪線「渡辺橋駅」直結

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所

＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置

勤務時間: 固定労働時間制所定勤務時間: 10:00～19:00
実働時間: 8時間
休憩時間: 1時間
時間外労働: あり
月平均残業時間: 20時間～30時間

年収・給与: 年収1080～1200 万円月給制基本給1000000円
残業代残業代支給対象外

通勤手当あり上限30000円※公共交通機関を使用しない場合、通勤手当5,000円/月をお支払い

待遇・福利厚生: 社員割引制度
カジュアルフリー制度（服装/髪型自由）
ウォーターサーバー完備
社内懇親会
技術書等の書籍購入補助
社員食堂・食事補助

休日休暇: 【年間休日】120日
【休日内訳】完全週休2日制土曜日,日曜日,祝日,育児休暇,特別休暇

選考プロセス: 面接1～2回（筆記試験なし）
書類選考→1次面接→最終面接

会社概要

社名: ナッシュ株式会社

事業内容・会社の特長: 設立9年目の、料理の宅配サービス「nosh(ナッシュ)」を展開している会社です。

【事業の特長】
同社では「nosh(ナッシュ)」という、糖質・塩分を抑え、高タンパク質の健康に優しい料理を、管理栄養士がレシピを開発し、専属のシェフが調理。冷凍でお客さまのもとへお届けするサービスです。
1食あたりの単価は548～700円で、お肉や野菜・魚等のメイン料理をはじめ、パンやスープ・デザート等、約70種類以上のメニューを展開しています。

「仕事で忙しいけれど、食事には気を遣いたい」という方を中心に人気が広がっています。

【同社の理念】
同社は「社会全体を健康に」を企業理念に掲げ、その達成のために健康的な食事を提供しています。単に事業収益を上げることを目的とすると、その事業は継続的に維持・発展することは困難となります。
同社は、長らく解決されていない社会課題である、生活習慣病を改善するため、このビジネスを展開しています。生活習慣病の中でも特に患者が多いのは、
高血圧や糖尿病に起因するものであり、それは特定の栄養分の過剰摂取が起因となっていることが多くなっています。

同社は、この「事」を通して、きな社会問題にち向かい解決することを願っています。

設立: 2016年6月1日

従業員数: 450名

プロダクトマネージャー【大阪】急成長中のベンチャー／裁量〇／チャレンジできる社風 の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間9月25日～10月8日）

プロダクトマネージャー【大阪】急成長中のベンチャー／裁量〇／チャレンジできる社風

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