募集要項
- 募集背景
- 業務量が安定して拡大している状況のため増員の募集です
- 仕事内容
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【仕事と生活の両立推進企業】北区から認定された企業が施工管理人材を募集します！！空調・給排水・衛生設備工事の施工管理 （設計、積算も関連業務として付随あり）
【雇入れ直後】施工管理（設計、積算も含む） 【変更の範囲】現状変更なし
【具体的業務内容】
■ 一般建物、工場、大規模物件等の工事の工程管理、品質管理、安全管理、予算管理
■ 現場工事における事前準備作業、各種工事計画作成、申請、届出、提出
【ポジションの魅力】
■工事対象物件は一般建築物だけでなく大規模工場やランドマークとなるような大規模建築物など幅広く、自ら学習し技術、知識を向上させることができます。
■必要な資格取得補助制度や現場社員からの指導は手厚く、スキルアップの環境はしっかりと整っています。
【組織構成】
■マネージャー1名－メンバー30名程度（本件）
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
■空調・給排水・衛生、建築、設備関連の施工管理または設計のご経験
※ 資格不問
- 歓迎
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【歓迎要件】
■1級・2級管工事施工管理技士の資格
■設備関連の資格(消防設備士、給・排水設備技術者など)
■CADの操作経験
- 雇用形態
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■正社員
■雇用期間の定め ：無
■定 年 ：60歳
■継続雇用制度 ：有（65歳まで）
■派遣労働の該当性：非該当
■試用期間 ：有（3ヵ月）
- 勤務地
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■勤務地 ：本社／東京都北区栄町1-3
■最寄り駅 ：JR線王子駅 徒歩5分
■転 勤 ：無
■就業場所 ：【雇入れ直後】東京本社【変更の範囲】変更なし
■自動車通勤：不可
■屋内の受動喫煙対策：禁煙・喫煙室有
- 勤務時間
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■勤務時間 ：8時30分～17時30分
■実働時間 ：8時間
■休憩時間 ：60分
■残業の有無：有（月35時間程度）
■裁量労働制：無
■高度プロフェッショナル制度：無
- 年収・給与
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■賃金形態 ：月給制
■月 額 ：268,000円～365,460円
■賞 与 ：年1回（5月、12月）
■昇 給 ：年1回
■諸手当 ：住宅手当、資格手当、役職手当、家族手当
■通勤交通費：全額支給
■固定残業制：有
(1)固定残業手当を除く月額基本給：220,000～300,000 円
(2)固定残業代：時間外労働の有無にかかわらず、30時間分の時間外手当として、48,000～65,460円 を支給
(3)30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
- 待遇・福利厚生
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■社会保険 ：健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険
■福利厚生 ：財形貯蓄、退職金制度、独身寮、社宅、ゴルフ(年2回)、新年会旅行、新入社員歓迎会
【リモート／在宅／テレワーク】
■無
- 休日休暇
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■年間休日 ：108日
■休 日 ：週休2日制(土・日)、年末年始、夏季休暇、慶弔休暇、育児休業、介護休業
※ 業務状況に合わせて、休日出勤があります（振替休日対応）
■有給休暇 ：10～20日（入社6ヶ月経過時付与）
■休暇制度 ：結婚休暇5日、配偶者出産休暇2日、忌引休暇1～5日
