募集要項
- 募集背景
- 毎年30%以上の成長を続け、人材エージェントとして独自のポジションを確立したギークリー。さらなる事業成長を進め、Visionである『IT採用のインフラ』を実現すべく、クリエイティブ品質の向上が求められています。クリエイティブに関する企画、ディレクション、基盤づくりなど各施策を邁進すべく、他社様でご実績を創ってこられたご経験者の方に、お持ちのスキルとご経験で成果を最大化していただけることを期待しています。
- 仕事内容
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オンライン、オフラインコンテンツ問わず同社クリエイティブ制作のディレクションをお任せします。オンライン、オフラインコンテンツ問わず同社クリエイティブ制作のディレクションをお任せします。
■デザイナーメンバーの制作物に関するクオリティマネジメント
■マーケター、エンジニア、営業等他部門を巻き込んだクリエイティブ企画
■デザイナーメンバーの成果を最大化させるためのピープルマネジメント
(評価、採用、育成、カルチャーづくり含む)
■デザインルール、デザインシステム等の仕組みの構築
【求人の魅力】
マスプロモーションを実施しているため、Webデザインだけでなく、ブランド施策も担当できますまた既存の紹介事業に留まらず、新規事業の展開も見込んでおりますので、全社的なデザイン戦略を描いていただけます。
【部署構成】
マーケティングディビジョンのWebセクション所属となります。
職種内訳:Webデザイナー3名、広告運用担当5名、コンテンツマーケ2名、ディレクター4名、エンジニア5名
【利用ツール】
Figma/Illustrator/Photoshop/Slack/Notion/Figjam/Github
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・プロダクト、サービスのリードデザイン業務経験3年以上
・デザイナーメンバーのクリエイティブの品質管理経験
・デザイン組織のマネジメント経験
【最終学歴】
専門学校卒業以上
- 歓迎
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【歓迎】
・マスプロモーションのクリエイティブに携わったご経験
・デザインの仕組み作り(デザインルールやマニュアルの策定等)
・社内ステークホルダーとの企画提案交渉等の合意形成のご経験
・1on1、人事評価、育成プランニングなどピープルマネジメントのご経験
・事業やプロダクト拡大を見据えた組織設計、デザイナー採用のご経験
・ブランディング、CI/VI開発経験
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 【部長クラス】クリエイティブディレクター
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 勤務時間
- 9:00~18:00
- 年収・給与
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想定年収 800～1,200万円
◆想定年収
800～1,200万円
◆給与形態
月給+賞与制
◆月給
50-70万
昇給賞与
■昇給:年2回(6月、12月)
■賞与:年2回(7月、1月)※基本給4か月分
- 待遇・福利厚生
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・通勤手当 交通費支給(上限2万円/月)
・ 時間外手当(固定残業超過分を追加支給)
・ 書籍購入手当
・保育料補助手当(認可外保育施設利用時)
- 休日休暇
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◆年間休日
125日
◆休日休暇
慶弔休暇
年末年始
夏期休暇
有給休暇
週休2日制(土・日) 祝日
リフレッシュ休暇
- 選考プロセス
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書類選考→一次面接（WEB）→性格診断テスト（二種類）→最終面接（対面）→内定
※交通費自己負担
